行政人事专员

1、负责新员工入职手续办理、合同签订、员工档案整理归档、转正调岗离职等全流程人事手续办理 2、负责公司全员日常考勤统计、核对与异常跟进，配合完成月度薪资核算的基础数据整理工作 3、独立完成新员工入职培训、岗位技能培训、团队建设活动的组织落地，做好员工日常人事咨询的对接解答 4、跟踪收集本地同行业零售、商管行业的人才动态，协助拓展新的招聘渠道 5、把控劳动关系、社保、考勤、解除平移等各类人事风险，草拟各类人事协议、通知文件，规避劳动仲裁风险，协助处理基础员工关系事务，维护日常用工合规 6、完成部门交办的其他工作 任职资格 1、本科及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先，3年以上人事相关工作经验 2、熟悉人力资源基础六大模块的操作流程，了解基础劳动法规相关知识，能独立完成入离职、考勤等常规人事事务 3、具备良好的沟通表达能力，耐心细致，有较强的服务意识，能够高效对接不同岗位的员工需求 4、熟练使用Office办公软件，能独立完成人事数据统计、报表整理等工作 6、工作主动性强，具备良好的执行力 薪酬福利 五险一金、生日福利、节日福利、员工餐厅、年终奖、带薪年假等。 薪资：4 —4.5K 登录查看完整内容