招聘专员（中山）
中山 · 南朗街道 经验不限 大专 15次浏览
8K-10K
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职位解读
招聘专员（中山）是杰瑞集团在中山南朗街道发布的人事/人力资源岗位，薪资范围8-10K。该岗位要求经验不限经验、大专学历，工作地点位于中山南朗街道。杰瑞集团作为相关企业，其招聘节奏侧面反映该行业在中山的人才需求热度。关注企业的发展阶段与业务方向，有助于判断该岗位的长期成长空间与稳定性。核心工作：1. 负责工厂工程师类岗位招聘（工艺、设备、质量、生产等），从需求对接到人才到岗全流程闭环； 2. 负责一线员工批量招聘（普工、技工、检验、班组长）。关键要求：1. 大专及以上学历，人力资源、心理学、管理类专业优先； 2. 2 年以上制造业/工厂招聘经验，有工程师岗位招聘经验。
岗位职责
1. 负责工厂工程师类岗位招聘（工艺、设备、质量、生产等），从需求对接到人才到岗全流程闭环；
2. 负责一线员工批量招聘（普工、技工、检验、班组长），含渠道开发、驻点及现场招聘、校企合作、劳务中介资源管理；
3. 运营并拓展招聘渠道：BOSS 直聘、猎聘、前程无忧、员工内推、劳务派遣、职介所、职校实习、短视频/直播招聘；
4. 完成简历筛选、电话初筛、面试组织、Offer 谈判与入职跟进，保障旺季用工及时到位；
5. 跟踪招聘数据（需求满足率、招聘周期、到岗率、成本、留存率），持续优化招聘效果；
6. 把控用工合规（身份核验、合同签署、派遣与实习生用工规范）。
职位要求
1. 大专及以上学历，人力资源、心理学、管理类专业优先；
2. 2 年以上制造业/工厂招聘经验，有工程师岗位招聘经验；
3. 同时具备一线员工批量招聘经验者优先；
4. 熟悉至少两类招聘渠道，自带劳务中介、职校、驻点招聘资源者优先；
5. 沟通谈判能力强、抗压能力好，能适应旺季加班及外出驻点招聘；
6. Excel 等办公软件使用熟练，会使用招聘管理系统。
还没有该企业的面试经验，快来补充第一份面经～
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