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衢

研发主任工程师

衢州市浙工大柯城产业发展研究院 衢州· 经验不限· 博士
20K-40K
09-30
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衢

博士后研究员

衢州市浙工大柯城产业发展研究院 衢州· 经验不限· 博士
25K-30K
09-30
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浙

浙大衢州研究院生态环境友好高分子材料工程团队诚聘博士后

浙江大学衢州研究院 衢州· 经验不限· 博士
1、入站博士后的身份是浙江大学学科博士后；依托浙江大学相关博士后流动站和浙江大学衢州研究院博士后工作站联合招聘； 2、综合年收入35万起； 3、提供良好的实验与科研条件，开展国际前沿性的研究，支持参加各类学术会议、学术交流和合作研究；支持申报各类基金项目； 4、工作业绩突出、满足研究院任职条件者，出站后可优先聘用到浙江大学衢州研究院科研岗位工作，并享有相应引进人才待遇； 5、五险一金、定期体检、职工宿舍、人才公寓、人才津贴等其他福利待遇。 登录查看完整内容
30K-35K
09-20
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衢

生物技术药物制剂研究员（肿瘤免疫）

衢州市复大生物医药创新研究院 衢州· 经验不限· 博士
全额社保公积金、餐费补贴、通信补贴、高温补贴、带薪年假、节假日福利、工会福利、体检、疗休养、人才公寓等 人才政策： 1. 衢州市域外引进的博士研究生，在衢州市区购买首套住房时，可享受60平方米的购房补助（约100万元）； 2. 博士研究生在衢工作期间可享受每人每年2万元的人才津贴。 3. 符合相关条件的高层次人才执行事业单位人事管理政策。 登录查看完整内容
25K-35K
09-19
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智

博士后工作人员-云泰新材料

智联猎头 衢州· 经验不限· 博士
9K-18K
09-17
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某

科研人员—浙江大学衢州研究院

某知名企业 衢州· 经验不限· 博士
20K-35K
09-13
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衢

博士后-衢州复旦研究院

衢州市复大生物医药创新研究院 衢州· 经验不限· 博士
聘期两年、年薪40万/年（含衢州市博士后生活补贴）。 2、出站政策： 博士后出站考核优秀者可优先全职聘用，按60平方米的标准给予购房补助； 在衢工作期间，每人每年给予2万元人才津贴，并可申请初定副高职称。 3、配套奖励： 对获得中国博士后科学基金资助或浙江省博士后科研项目择优资助的项目，按上级资助金额给予1:1配套奖励。
30K-35K
08-13
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