职位解读

人事行政部长是新亚杉杉新材料科技(衢州)有限公司在衢州柯城区发布的通用岗位,薪资范围10-15K。该岗位要求5-10年经验、大专学历,工作地点位于衢州柯城区。新亚杉杉新材料科技(衢州)有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在衢州的人才需求热度。薪资谈判时,可参考同城市同行业岗位的薪酬区间,结合个人能力与经验争取合理报价。岗位职责包括:职位介绍 1.负责部门所在区域人事行政工作,为业务提供具体人 力资源支持,在业务战略规划、组织架构布局、人才 招募、队伍建设、薪酬体系搭建、政府关系协同、员 工关系及未来培训体系搭建等具体项目计划并落地实 施; 2.统筹管理入离调转、档案管理、考勤管理、社保公 积金等人事运营工作。任职要求为:1.具备人力资源相关专业知识,如对薪酬福利、当地 人才政策、员工关系模块等有深入的了解为上,具备 专业敏感度,能够提出有效的解决方案; 2.以结果为导向,亲力亲为,关注细节; 3. 灵活落地,不生搬硬。

人事行政部长

衢州 · 柯城区 5-10年 大专 1次浏览 0人投递
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10K-15K

岗位职责

职位介绍 1.负责部门所在区域人事行政工作,为业务提供具体人 力资源支持,在业务战略规划、组织架构布局、人才 招募、队伍建设、薪酬体系搭建、政府关系协同、员 工关系及未来培训体系搭建等具体项目计划并落地实 施; 2.统筹管理入离调转、档案管理、考勤管理、社保公 积金等人事运营工作; 3.负责协同政府关系部门,对接并确认相关的人力资 源政策落地实施; 4.负责常规运营项目的实施,包括业务HC管理、人力 成本配置、薪酬体系、培训发展、绩效考核等; 5.协助推行公司文化,建设业务内部沟通渠道,保证 组织的持续健康成长;

职位要求

1.具备人力资源相关专业知识,如对薪酬福利、当地 人才政策、员工关系模块等有深入的了解为上,具备 专业敏感度,能够提出有效的解决方案; 2.以结果为导向,亲力亲为,关注细节; 3. 灵活落地,不生搬硬套之前的成功经验 4. 逻辑清晰,有过项目管理的经验与复盘思考为上; 5. 抗压能力强,能够有效地优先安排和管理多个项目和责任; 6. 协作配合意识强,能够以大局为重,团结同事并全力提供支持;

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人事行政部长
10K-15K