职位解读
新能源商用车区域销售是东风柳州汽车有限公司在全国发布的5岗位,薪资范围薪资面议。该岗位要求2年以及以上经验、不限学历,并提供绩效奖金,出差补贴,节日福利,交通补贴,五险一金,团建旅游等福利,工作地点位于全国。东风柳州汽车有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在当地的人才需求热度。面试准备阶段,建议提前了解该岗位的业务场景与团队结构,并准备与目标行业相关的实操案例。岗位职责包括:岗位职责: 1、分解并拟订月度、周度工作计划,确保完成公司下达的各项KPI日标。 2、跟踪库存、货款、应收账款及三方融资车辆直至回款,负责平仓前风险具体处理。 3、开展市场调研,收集反馈适应性产品信息,定期汇报责任区域市场动态;收集反馈适应性产品开发建议,负责战略新品及新产。任职要求为:岗位职责: 1、分解并拟订月度、周度工作计划,确保完成公司下达的各项KPI日标。 2、跟踪库存、货款、应收账款及三方融资车辆直至回款,负责平仓前风险具体处理。 3、开展市场调研,收集反馈适应性产。
新能源商用车区域销售
2年以及以上 不限 69次浏览
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薪资面议
绩效奖金
出差补贴
节日福利
交通补贴
五险一金
团建旅游
岗位职责
岗位职责:
1、分解并拟订月度、周度工作计划,确保完成公司下达的各项KPI日标。
2、跟踪库存、货款、应收账款及三方融资车辆直至回款,负责平仓前风险具体处理。
3、开展市场调研,收集反馈适应性产品信息,定期汇报责任区域市场动态;收集反馈适应性产品开发建议,负责战略新品及新产品在责任地市/网络的市场导入具体工作。
4、执行一级网络及新网络的专项培育,指导并协助一级网络进行二级网络的下沉开发与运营管理,推动DFSW落地。
5、组织客户拜访与销售工作;参与集团客户商务谈判、投标及维护:检查经销商行业客户销售执行情况,搜集政府采购信息。
6、执行总部区域营销活动,指导终端推广及产品促销工作;指导并监督经销商做好新媒体营销体系建设与运营。
7、落实风险控制机制,参与危机事件处置。
岗位要求:
1、坚持以客户中心、以奋斗者为本;
2、具备2年以上汽车行业驻外销售工作经验;
3、良好的沟通能力,较强的逻辑思维和应变能力
4、驻外区域可结合个人经历协调
5、优秀者薪资面议
职位要求
岗位职责:
1、分解并拟订月度、周度工作计划,确保完成公司下达的各项KPI日标。
2、跟踪库存、货款、应收账款及三方融资车辆直至回款,负责平仓前风险具体处理。
3、开展市场调研,收集反馈适应性产品信息,定期汇报责任区域市场动态;收集反馈适应性产品开发建议,负责战略新品及新产品在责任地市/网络的市场导入具体工作。
4、执行一级网络及新网络的专项培育,指导并协助一级网络进行二级网络的下沉开发与运营管理,推动DFSW落地。
5、组织客户拜访与销售工作;参与集团客户商务谈判、投标及维护:检查经销商行业客户销售执行情况,搜集政府采购信息。
6、执行总部区域营销活动,指导终端推广及产品促销工作;指导并监督经销商做好新媒体营销体系建设与运营。
7、落实风险控制机制,参与危机事件处置。
岗位要求:
1、坚持以客户中心、以奋斗者为本;
2、具备2年以上汽车行业驻外销售工作经验;
3、良好的沟通能力,较强的逻辑思维和应变能力
4、驻外区域可结合个人经历协调
5、优秀者薪资面议
福利待遇
绩效奖金,出差补贴,节日福利,交通补贴,五险一金,团建旅游
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