乘用车区域销售
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薪资面议
岗位职责
岗位职责：
1、负责组织区域渠道网络的销售业务，按质按量完成区域所有的目标和任务，完成公司下达的各项KPI目标；
2、负责推进公司各项目在区域的落实和执行，并能培训和指导商家开展项目管理；
3、负责管控辖区商家月度、季度、年度销量目标达成，对区域经销商进行运营指导；
4、负责识别渠道短板、提升渠道能力、增加单店销量；协助渠道规划、招商、督促门店建设、验收，指导新店快速成长；
5、负责推进营销中心下达的涉及到区域、经销商的专项任务；
6、管理辖区各商家规范经营，遵守区域及价格管理规定，管控辖区内关键岗位人员的变动并督导在营销系统中及时报备；
7、负责对营销中心各项文件政策及要求进行宣贯、落实、检查及整改；
8、负责收集、反馈终端用户、经销商问题及需支持事项并追溯闭环；
9、统筹区域市场营销方面的相关培训及交流，对区域销售网络进行业务指导，协助解决网络成员在营销服务中遇到的主要疑难问题。
岗位要求：
1、具备2年以上汽车行业驻外销售工作经验；
2、良好的沟通能力，较强的逻辑思维和应变能力。
职位要求
岗位职责：
1、负责组织区域渠道网络的销售业务，按质按量完成区域所有的目标和任务，完成公司下达的各项KPI目标；
2、负责推进公司各项目在区域的落实和执行，并能培训和指导商家开展项目管理；
3、负责管控辖区商家月度、季度、年度销量目标达成，对区域经销商进行运营指导；
4、负责识别渠道短板、提升渠道能力、增加单店销量；协助渠道规划、招商、督促门店建设、验收，指导新店快速成长；
5、负责推进营销中心下达的涉及到区域、经销商的专项任务；
6、管理辖区各商家规范经营，遵守区域及价格管理规定，管控辖区内关键岗位人员的变动并督导在营销系统中及时报备；
7、负责对营销中心各项文件政策及要求进行宣贯、落实、检查及整改；
8、负责收集、反馈终端用户、经销商问题及需支持事项并追溯闭环；
9、统筹区域市场营销方面的相关培训及交流，对区域销售网络进行业务指导，协助解决网络成员在营销服务中遇到的主要疑难问题。
岗位要求：
1、具备2年以上汽车行业驻外销售工作经验；
2、良好的沟通能力，较强的逻辑思维和应变能力。