职位解读

绩效专员是广东声凯乐器有限公司在肇庆四会市发布的通用岗位,薪资范围7-14K。该岗位要求3-5年经验、大专学历,工作地点位于肇庆四会市。广东声凯乐器有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在肇庆的人才需求热度。关注企业的发展阶段与业务方向,有助于判断该岗位的长期成长空间与稳定性。岗位职责包括:1、每月收集绩效数据来源报表,核算绩效工资,开展绩效谈心活动。 2、策划和组织月中绩效大巡查,适时纠偏,监督和指导绩效管理体系落地执行。 3、将培训工作与绩效管理工作进行深度融合,打造学习型组织。 4、认真查看分析绩效数绩来源表,确保绩效数据来源的真实性,准确性,发现异常,要及时。

绩效专员

肇庆 · 四会市 3-5年 大专 3次浏览 0人投递
职位来源:智联招聘 · 查看原职位 ↗
7K-14K

岗位职责

1、每月收集绩效数据来源报表,核算绩效工资,开展绩效谈心活动。 2、策划和组织月中绩效大巡查,适时纠偏,监督和指导绩效管理体系落地执行。 3、将培训工作与绩效管理工作进行深度融合,打造学习型组织。 4、认真查看分析绩效数绩来源表,确保绩效数据来源的真实性,准确性,发现异常,要及时一查到底,彻底还原事实真相。 5、利用一切机会宣传绩效管理思想、方法、技巧,使各级管理人员深刻理解绩效管理的真谛和意义。 6、其他上级交待的临时性工作。

还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~

我来分享面试经验
绩效专员
7K-14K