电子级树脂合成研发岗

岗位定位面向电子级树脂的合成开发与工艺放大，对产品性能、成本、可量产性与批次一致性负责。 职责描述 1、合成开发：主导电子级树脂合成路线的设计、开发与验证，对产品性能、成本与可量产性负责。 2、难题攻关：解决聚合度与分子量分布控制、金属离子与残留单体控制、批次一致性、介电性能与耐热性平衡等关键问题。 3、放大转移：负责小试—中试—量产的工艺放大与技术转移，输出工艺包、关键控制点与质量标准，配合完成首批量产验证。 4、表征评价：建立 GPC、DSC、FTIR、NMR、ICP 等表征与评价方法，为配方与工艺决策提供数据支撑。 5、文档与专利：负责项目技术文档与知识产权工作，包括立项与技术报告、专利撰写与布局、技术秘密管理。 6、对外合作：对接高校、科研院所与客户，推进联合开发、送样与客户认证，跟踪行业技术动态。 7、能力建设：指导青年研发人员，参与合成技术标准与方法的沉淀。 补充说明工作地点上海或南通皆可。 任职资格 （一）基本条件 1、硕士及以上学历，有机合成、药物合成、高分子合成等相关专业。 2、独立承担过有机合成或高分子合成项目从立项到验证的完整过程，具备可查证的项目经历与成果。 （二）专业能力 1、精通电子级树脂的合成原理与工艺，熟悉关键指标控制，能独立设计实验方案并验证产品性能。 2、具备小试、中试放大经验，能完成从实验室配方到工业化装置的工艺转化。 3、熟悉电子级材料的纯度与杂质控制要求及批次一致性管理方法。 4、熟练使用 GPC、DSC、FTIR、NMR、ICP-MS 等表征手段，能基于数据定位失效原因。 5、具备新材料、医药、农药、精细化学品等任一领域的有机合成项目经验，能独立检索英文文献与专利并撰写技术报告。 （三）综合素质 1、严谨的科学态度与扎实的反应机理、基础研究功底，能从机理层面解释实验现象、指导工艺调整。 2、较强的创新意识与问题解决能力，乐于接受技术挑战，抗压能力强。 3、良好的跨部门协作与项目推动能力，责任心与执行力强。 （四）优先条件 1、有电子级材料企业研发经历，熟悉客户认证与审核流程。 2、掌握高频高速基材用树脂的合成工艺优先或主导过产品量产导入项目。