职位解读
地推团队经理是北京寰宇惠补科技有限公司在北京海淀 学院路发布的通用岗位，薪资范围8-12K。该岗位要求1-3年经验、大专学历，工作地点位于北京海淀 学院路。北京寰宇惠补科技有限公司作为相关企业，其招聘节奏侧面反映该行业在北京的人才需求热度。面试准备阶段，建议提前了解该岗位的业务场景与团队结构，并准备与目标行业相关的实操案例。岗位职责包括：1. 主导惠补家物业事业部的从0到1搭建工作，统筹团队配置、业务流程设计及目标拆解，搭建可规模化复制的业务拓展与运营体系。 2. 牵头物业公司的商务拓展与合作洽谈，建立稳定的物业合作网络，落地“物业费兑换消费券”的创新合作模式，打通物业费与平台消费权益的连接通道。 3. 联动平台。任职要求为：1. 大专及以上学历，具备3年以上物业行业商务拓展、社区运营或本地生活O2O业务相关管理经验，有物业公司资源或社区商业项目操盘经验者优先。 2. 具备从0到1搭建业务团队、制定业务流程并推动落地的能力。
地推团队经理
北京 · 海淀 学院路 1-3年 大专 1次浏览
13小时前发布
8K-12K
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岗位职责
1. 主导惠补家物业事业部的从0到1搭建工作，统筹团队配置、业务流程设计及目标拆解，搭建可规模化复制的业务拓展与运营体系。
2. 牵头物业公司的商务拓展与合作洽谈，建立稳定的物业合作网络，落地“物业费兑换消费券”的创新合作模式，打通物业费与平台消费权益的连接通道。
3. 联动平台商圈运营团队，围绕合作物业项目周边构建惠补生活消费圈，匹配居民消费需求优化消费券的适用场景与核销链路，提升居民用券体验与商户核销转化。
4. 负责物业合作全生命周期的管理，跟进合作落地后的运营数据复盘，持续优化合作模式与权益体系，保障物业、居民、商圈三方的价值正向循环。
职位要求
1. 大专及以上学历，具备3年以上物业行业商务拓展、社区运营或本地生活O2O业务相关管理经验，有物业公司资源或社区商业项目操盘经验者优先。
2. 具备从0到1搭建业务团队、制定业务流程并推动落地的能力，能独立完成商务谈判、合作方案设计及项目全周期跟进。
3. 熟悉本地生活服务行业的商业模式与运营逻辑，对社区消费场景、用户权益体系设计有清晰认知，能快速理解“物业费+消费券”模式的商业价值并推进落地。
4. 具备较强的跨部门协同能力与问题解决能力，能联动内部运营、商务、产品团队推进项目迭代，对业务结果负责。
还没有该企业的面试经验，快来补充第一份面经～
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