职位解读
品质主管是惠州市吉盛精密技术有限公司在惠州惠东县发布的通用岗位,薪资范围12-18K。该岗位要求3-5年经验、大专学历,工作地点位于惠州惠东县。惠州市吉盛精密技术有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在惠州的人才需求热度。面试准备阶段,建议提前了解该岗位的业务场景与团队结构,并准备与目标行业相关的实操案例。岗位职责包括:1. 主导公司质量管理体系(如ISO9001)的建立、维护与持续改进,确保体系有效运行。 2. 统筹来料检验(IQC)、制程检验(IPQC)、成品检验(OQC)全流程质量管控,制定检验标准与作业指导书。 3. 牵头处理生产过程中的质量异常,组织根因分析并推动 corrective。任职要求为:1. 大专及以上学历,机械、材料、质量管理等相关专业优先。 2. 5年以上金属制品/机加工行业品质管理经验,3年以上团队管理经验。 3. 精通质量管理工具(如SPC、MSA、FMEA、8D),熟悉IS。
12K-18K
岗位职责
1. 主导公司质量管理体系(如ISO9001)的建立、维护与持续改进,确保体系有效运行。
2. 统筹来料检验(IQC)、制程检验(IPQC)、成品检验(OQC)全流程质量管控,制定检验标准与作业指导书。
3. 牵头处理生产过程中的质量异常,组织根因分析并推动 corrective与预防措施(CAPA)落地。
4. 监控质量关键指标(如不良率、合格率),定期输出质量报告并推动跨部门质量改进项目。
5. 负责质量团队的日常管理与技能培训,提升团队整体专业能力。
职位要求
1. 大专及以上学历,机械、材料、质量管理等相关专业优先。
2. 5年以上金属制品/机加工行业品质管理经验,3年以上团队管理经验。
3. 精通质量管理工具(如SPC、MSA、FMEA、8D),熟悉ISO9001等质量体系标准。
4. 具备较强的问题分析能力与跨部门沟通协调能力,能推动质量问题高效解决。
5. 熟练使用办公软件及质量检测工具,具备良好的数据分析与报告撰写能力。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验惠州市吉盛精密技术有限公司 薪资分享(1)
晒薪资15K/月 · 经验不限 · 学历不限
品质主管
12K-18K