职位解读
开发报建副经理是广东力华建设工程有限公司在惠州博罗县发布的通用岗位,薪资范围15-20K。该岗位要求5-10年经验、大专学历,工作地点位于惠州博罗县。广东力华建设工程有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在惠州的人才需求热度。薪资谈判时,可参考同城市同行业岗位的薪酬区间,结合个人能力与经验争取合理报价。岗位职责包括:工作职责: 负责统筹公司项目全周期开发报建工作,包括规划许可、施工许可、竣工验收等关键环节的资料筹备与审批推进。 跟踪解读国家及地方建设行业政策法规,确保项目报建流程符合最新规范要求。 建立并维护与住建、规划、消防等政府部门的良好沟通渠道,高效解决审批过程中的卡点问题。 。任职要求为:本科及以上学历,工程管理、土木工程等相关专业优先。 5年以上工程施工行业开发报建经验,精通惠州地区建设项目审批全流程,具备大型项目报建统筹经验。 具备较强的政策解读能力与公文写作能力,能独立编制各。
15K-20K
岗位职责
工作职责:
负责统筹公司项目全周期开发报建工作,包括规划许可、施工许可、竣工验收等关键环节的资料筹备与审批推进。
跟踪解读国家及地方建设行业政策法规,确保项目报建流程符合最新规范要求。
建立并维护与住建、规划、消防等政府部门的良好沟通渠道,高效解决审批过程中的卡点问题。
协调内部设计、工程、成本等团队,输出报建所需技术文件与数据支持。
梳理报建流程并形成标准化操作手册,优化团队工作效率。
职位要求
本科及以上学历,工程管理、土木工程等相关专业优先。
5年以上工程施工行业开发报建经验,精通惠州地区建设项目审批全流程,具备大型项目报建统筹经验。
具备较强的政策解读能力与公文写作能力,能独立编制各类报建文件。
拥有良好的政企沟通协调能力,能有效推动跨部门协作。
持有建造师、建筑师等相关执业资格证书者优先
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验广东力华建设工程有限公司 薪资分享(1)
晒薪资17.5K/月 · 经验不限 · 学历不限
开发报建副经理
15K-20K