职位解读

少儿英语老师(麓湖)是成都市高新区睿恩迪企业管理咨询有限公司在成都双流发布的通用岗位,薪资范围8-12K。该岗位要求1-3年经验、大专学历,并提供1、无责底薪+课时费+奖金=7K-12K; 2、社保、医保、商业意外保、公积金; 3、子女就读福利; 4、带薪寒暑假; 晋升空间: 学术老师—学术组长—年组—主管—学术经理或管理方向等福利,工作地点位于成都双流。成都市高新区睿恩迪企业管理咨询有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在成都的人才需求热度。面试准备阶段,建议提前了解该岗位的业务场景与团队结构,并准备与目标行业相关的实操案例。岗位职责包括:1、负责3-12岁少儿英语课程的教学(美国国家地理LOOK教材); 2、培养学生的英语思维能力; 3、日常备课,保证教学质量; 4、定期与家长沟通孩子在校表现与学习情况;。任职要求为:1、本科以上学历,英语或师范类专业(优秀者可放宽); 2、接受发音口语良好且喜欢小朋友的应届生; 3、口语流利、发音标准,有1-3年少儿英语教学经验者优先; 4、持有教师资格证、英语专四、专八优先; 。

少儿英语老师(麓湖)

成都 · 双流 1-3年 大专 3次浏览
8K-12K

岗位职责

1、负责3-12岁少儿英语课程的教学(美国国家地理LOOK教材); 2、培养学生的英语思维能力; 3、日常备课,保证教学质量; 4、定期与家长沟通孩子在校表现与学习情况;

职位要求

1、本科以上学历,英语或师范类专业(优秀者可放宽); 2、接受发音口语良好且喜欢小朋友的应届生; 3、口语流利、发音标准,有1-3年少儿英语教学经验者优先; 4、持有教师资格证、英语专四、专八优先; 5、普通话标准,沟通表达能力强; 上班及作息时间: 双休(周一、周二) 周中:13:30-20:30 周末:9:00-18:00 薪资

福利待遇

1、无责底薪+课时费+奖金=7K-12K; 2、社保、医保、商业意外保、公积金; 3、子女就读福利; 4、带薪寒暑假; 晋升空间: 学术老师—学术组长—年组—主管—学术经理或管理方向

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