人力资源岗（省本部）
📍 济南市⏱️ 应届生🎓 不限 👁️ 61次浏览
📩 0人投递
薪资面议
岗位职责
工作职责：
1.负责所在省、市公司的机构与编制管理工作，修改及完善人员管理、用工管理制度和管理流程，并监督执行情况；
2.负责员工管理工作，包括员工绩效、薪酬、福利、教育培训等相关工作，员工劳动合同签订、入职、离职、转正、晋升等；