经理
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薪资面议
岗位职责
1.全过程质量改进:为了提升产品过程质量,完善过程质量控制体系,带领本科室工程师推动全过程质量问题改进,拉动生产部门完善质量控制流程;为了保证零部件的质量水平,组织对过程零部件的试装效果进行跟踪、验证;为了保证制造过程产生的不合格品得到及时有效的处理,组织过程不合格品的评审并对结果进行仲裁;为了明确降级、报废等质损车辆的质量水平,减少因此给公司带来的损失,组织对降级、报废等质损车辆进行质量鉴定;
2.重大质量问题处理:为了确保生产现场、售前PDI、售后市场反馈的重大质量问题及时有效的解决,组织和指导本科室质量工程师带领各单位质量人员调查、分析,制定解决措施;
3.冲焊技术改进:根据公司生产计划和质量目标,对冲焊车间过程中的疑难问题给予组织并解决;冲焊检验文件的编制;功能尺寸指标分解并推动问题整改;NQST问题进行推动解决;白车身AUDIT管控等。