职位解读
EE架构工程师(架构开发)是东风柳州汽车有限公司在全国发布的1岗位,薪资范围薪资面议。该岗位要求1年及以上经验、不限学历,并提供定期体检,股票期权,绩效奖金,补充医疗,五险一金,免费三餐等福利,工作地点位于全国。东风柳州汽车有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在当地的人才需求热度。求职者在投递前应结合岗位职责与任职要求,客观评估自身经验与岗位的匹配度,避免盲目海投。岗位职责包括:岗位职责: 1、搜集并管理架构需求输入; 2、进行竞品车功能对标和架构方案对比,并输出技术设计方案; 3、结合车型需求,设计架构方案并跟踪开发进度,确保方案落地; 4、分析车型开发过程中出现的疑难或综合类问题,并制定整改技术方案; 5、负责本部门车型开发项目管理相关工作。任职要求为:岗位职责: 1、搜集并管理架构需求输入; 2、进行竞品车功能对标和架构方案对比,并输出技术设计方案; 3、结合车型需求,设计架构方案并跟踪开发进度,确保方案落地; 4、分析车型开发过程中出现的。
EE架构工程师(架构开发)
1年及以上 不限 79次浏览
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薪资面议
定期体检
股票期权
绩效奖金
补充医疗
五险一金
免费三餐
岗位职责
岗位职责:
1、搜集并管理架构需求输入;
2、进行竞品车功能对标和架构方案对比,并输出技术设计方案;
3、结合车型需求,设计架构方案并跟踪开发进度,确保方案落地;
4、分析车型开发过程中出现的疑难或综合类问题,并制定整改技术方案;
5、负责本部门车型开发项目管理相关工作;
6、参与前瞻性架构开发。
岗位要求:
1、熟悉车载CAN/FD、LIN、以太网通讯协议;
2、具备良好的分析能力和问题解决能力,有较强的组织协调能力和团队合作精神;
3、对汽车电子架构有较深入的理解和实践经验;
4、能够熟练使用相关软件和工具;
5、对新技术有较强的学习能力和研究精神。
职位要求
岗位职责:
1、搜集并管理架构需求输入;
2、进行竞品车功能对标和架构方案对比,并输出技术设计方案;
3、结合车型需求,设计架构方案并跟踪开发进度,确保方案落地;
4、分析车型开发过程中出现的疑难或综合类问题,并制定整改技术方案;
5、负责本部门车型开发项目管理相关工作;
6、参与前瞻性架构开发。
岗位要求:
1、熟悉车载CAN/FD、LIN、以太网通讯协议;
2、具备良好的分析能力和问题解决能力,有较强的组织协调能力和团队合作精神;
3、对汽车电子架构有较深入的理解和实践经验;
4、能够熟练使用相关软件和工具;
5、对新技术有较强的学习能力和研究精神。
福利待遇
定期体检,股票期权,绩效奖金,补充医疗,五险一金,免费三餐
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