职位解读

[校招] 研发质量工程师(常州2026届)是中创新航科技集团股份有限公司在常州发布的工程师岗位,薪资范围薪资面议。该岗位对经验要求相对开放,并提供绩效奖金,五险一金,定期体检,补充医疗,培训晋升,带薪年假等福利,工作地点位于常州。中创新航科技集团股份有限公司作为新能源企业,其招聘节奏侧面反映该行业在常州的人才需求热度。关注企业的发展阶段与业务方向,有助于判断该岗位的长期成长空间与稳定性。

[校招] 研发质量工程师(常州2026届)

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薪资面议
绩效奖金 五险一金 定期体检 补充医疗 培训晋升 带薪年假

岗位职责

【工作职责】 岗位概述:本岗位的核心目标是完善和维护一套稳健、高效的研发流程体系,在开发前期充分识别和暴露设计风险/缺陷;同时在实物解决阶段通过系统的方法和完善的机制,跟踪实物问题的根本解决和永久预防;从问题预防到问题解决两个维度,全面提升PACK的研发质量。 岗位职责: 预防体系维护 1. 负责完善和维护PACK系统的产品设计开发流程、交付物和质量标准,确保其可落地,可实施,且符合公司质量管理体系的要求; 2. 定期拉动专业组,维护交付物模板,确保经验教训及时传递; 3. 负责参与产品设计开发的关键活动环节,确保产品设计开发符合设计开发流程要求; 4. 负责定期审核项目研发活动、项目交付物的及时性和有效性,并组织对关键交付物进行评审。 实物问题管理 1. 负责跟踪项目试制、验证过程中的质量问题,建立问题清单,确保问题被清晰定义、准确记录和及时传递; 2. 组织定期问题回顾会,确保问题解决及时,闭环有效; 3. 参与重大质量问题的根本原因分析(如使用FTA, 5Why, 鱼骨图等工具),确保分析深入到技术和管理层面,并监督纠正与永久预防措施的有效制定和实施; 4. 负责推动典型案例的经验教训沉淀、分享和横展,建立知识库,将个人经验转化为组织资产,避免同类问题在不同项目或产品上重复发生 【任职资格】 1、统招硕士学历,2026届应届毕业生; 2、专业要求:理工类专业(电子电气工程、机械设计、电化学;质量管理类/锂离子电池材料/动力学等相关专业优先); 3、语言要求:大学英语四级或以上。

职位要求

【工作职责】 岗位概述:本岗位的核心目标是完善和维护一套稳健、高效的研发流程体系,在开发前期充分识别和暴露设计风险/缺陷;同时在实物解决阶段通过系统的方法和完善的机制,跟踪实物问题的根本解决和永久预防;从问题预防到问题解决两个维度,全面提升PACK的研发质量。 岗位职责: 预防体系维护 1. 负责完善和维护PACK系统的产品设计开发流程、交付物和质量标准,确保其可落地,可实施,且符合公司质量管理体系的要求; 2. 定期拉动专业组,维护交付物模板,确保经验教训及时传递; 3. 负责参与产品设计开发的关键活动环节,确保产品设计开发符合设计开发流程要求; 4. 负责定期审核项目研发活动、项目交付物的及时性和有效性,并组织对关键交付物进行评审。 实物问题管理 1. 负责跟踪项目试制、验证过程中的质量问题,建立问题清单,确保问题被清晰定义、准确记录和及时传递; 2. 组织定期问题回顾会,确保问题解决及时,闭环有效; 3. 参与重大质量问题的根本原因分析(如使用FTA, 5Why, 鱼骨图等工具),确保分析深入到技术和管理层面,并监督纠正与永久预防措施的有效制定和实施; 4. 负责推动典型案例的经验教训沉淀、分享和横展,建立知识库,将个人经验转化为组织资产,避免同类问题在不同项目或产品上重复发生 【任职资格】 1、统招硕士学历,2026届应届毕业生; 2、专业要求:理工类专业(电子电气工程、机械设计、电化学;质量管理类/锂离子电池材料/动力学等相关专业优先); 3、语言要求:大学英语四级或以上。

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