行政总监

岗位简介 协助总经理统筹公司行政、后勤、内控、外联、企业文化等全板块管理工作，搭建并持续优化行政管理体系，管控行政预算与运营成本；负责政府及外部单位关系维护、重大会务商务接待、项目后勤保障，带领行政团队支撑公司业务及项目运转，保障公司内部管理规范化、高效化。 岗位职责 战略落地：协助总经理制定行政条线年度规划与预算，统筹行政体系搭建、制度修订、流程优化，推动各项管理制度落地执行，提升公司内控管理水平智联招聘。 行政统筹：全面负责办公管理、印章证照、公文档案、会务管理、公务车辆、办公资产、后勤物业、食堂安保等后勤保障管理；统筹公司大型会议、年会、商务接待、项目参观等重大活动策划落地智联招聘。 外联公关：维护政府主管部门、合作单位、甲方等外部关系；负责重要来访接待、对外函件对接，处理行政类对外事务与合规风险。 团队管理：搭建行政团队组织架构，制定部门工作计划、绩效考核，负责下属人员培养、分工、监督，提升团队执行力，控制行政运营成本。 企业文化：主导企业文化建设，组织文化活动、宣传、内部氛围建设；负责公司宣传物料、项目公示、品牌对内对外形象管理。 综合事务：负责公司固定资产盘点、采购管控、行政类供应商管理与比价；统筹项目现场行政后勤支持；完成总经理交办的其他专项工作。 可选：如果岗位包含人事，增加下面这一段，就是人事行政副总： 统筹人力资源全模块，含招聘配置、薪酬绩效、员工关系、用工合规、员工培训，负责人事制度落地、劳动风险管控，搭建人才梯队。 任职要求 学历专业：本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源、中文等相关专业。 工作经验：8 年以上行政综合管理经验，其中 3 年以上行政总监 / 行政副总级管理经验；有建筑、工程、建设集团行政高管经验优先。 能力要求：具备完整行政体系搭建、制度编写、预算管控能力；熟悉会务接待、政企外联、后勤物业、车辆资产、档案证照管理；优秀统筹、谈判、公文写作、跨部门协调能力，能同时兼顾总部 + 项目现场行政保障。 素质要求：原则性强，保密意识强，抗压能力强，有全局思维，较强成本意识，成熟稳重，商务形象良好。 其他：熟悉辽宁本地政企资源优先。