市场经理

1. **市场推广与活动执行** 负责4S店整体市场活动策划、落地与执行，包含车展、店头促销、团购活动、节日营销、外拓巡展等；制定每月、季度市场活动方案，把控活动流程、物料布置、人员分工、活动节奏，确保每场活动顺利落地并达成集客、成交目标。 2. **线上新媒体运营** 负责门店短视频、视频号、抖音、小红书、朋友圈等新媒体账号日常运营；拍摄剪辑门店车型视频、探店视频、活动花絮、优惠海报；日常更新内容、维护账号热度、回复私信咨询，提升门店线上曝光、引流留资。 3. **线下渠道拓客推广** 负责周边社区、商超、乡镇、企业、异业合作渠道拓展；开展外展、地推、驻点宣传等工作；维护异业合作资源，持续拓宽门店获客渠道，提升品牌本地知名度。 4. **物料与宣传管理** 负责店内宣传物料、活动物料的设计对接、采购、制作、摆放及管理；把控海报、展架、宣传单页、活动画面的整体视觉效果，保证门店及活动画面统一、规范、美观。 5. **数据统计与复盘** 每日、每周、每月统计市场数据，包含线索量、留资量、到店量、活动参与量、成交转化等；完成市场报表、活动复盘总结，分析活动效果、问题及优化方向，持续提升营销转化效率。 6. **品牌维护与舆情管理** 维护厂家品牌形象，严格遵守厂家市场规范及活动标准；配合厂家完成各类市场提报、资料上传、活动申报；监测本地门店口碑及线上舆情，配合处理基础口碑维护工作。 7. **配合销售团队引流** 配合销售部门完成淡季冲量、旺季促销、新车上市推广等工作，根据库存、销量情况制定适配的引流推广方案，为销售团队提供稳定客源支持。 ## 二、任职要求 1.中专及以上学历，**有无汽车行业经验均可**，优秀应届生可培养。 2. 具备基础审美，会简单拍照、视频剪辑、海报制作者优先（剪映、美图等即可）。 3. 性格开朗、沟通能力强，执行力强，能落地活动、愿意外出拓客。 4. 具备基本的数据整理、文案撰写能力，会做简单活动方案和工作总结。 5. 工作积极主动、抗压能力强，有团队协作意识，服从门店工作安排。 6. 有汽车4S店市场经验、新媒体运营经验者优先录用。 ## 三、薪资福利 1. 薪资结构：底薪 + 绩效 + 活动奖金 + 引流提成 + 月度奖励，多劳多得。

带薪月休、法定节假日补贴、节日福利、团建、带薪年假、定期培训。 3. 晋升通道：市场专员 → 市场主管 → 市场经理，晋升透明，可长期发展。 ## 四、工作内容总结 简单来说：**负责门店线上引流、线下活动、短视频运营、外拓推广、物料管理、数据复盘**，是门店客源增长、品牌曝光的核心岗位，工作氛围轻松，发展空间大。