职位解读
招普工/操作工 月入6000是威海伙伴复合材料有限公司在威海环翠区发布的通用岗位,薪资范围4-6K。该岗位要求经验不限经验、学历不限学历,并提供1、综合月薪:5000-6000元,薪资稳定,每月按时发放工资,不拖欠 2、试用期:入职试用期1个月,试用期薪资正常核算,转正后公司统一为员工缴纳五险 3、餐补福利:每日固定发放6元饭补,按月统一结算。 三、就餐配套 厂区设有专属车间餐厅,员工可自带饭菜,餐厅免费配备微波炉,方便日常热饭就餐;厂区内设副食区,各类食品均按成本价售卖,性价比高,满足员工日常饮食需求。 四、休息制度 实行每周单休制度,合理安排作息,保障员工劳逸结合。等福利,工作地点位于威海环翠区。威海伙伴复合材料有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在威海的人才需求热度。求职者在投递前应结合岗位职责与任职要求,客观评估自身经验与岗位的匹配度,避免盲目海投。岗位职责包括:1. 按照车间作业要求,完成产品的流水线加工、组装、装配、包装等生产操作,严格遵守工艺要求,保证产品质量。 2. 做好生产前准备:物料领取、工装简单检查、工位清理;生产过程中及时上报物料短缺、产品不良、设备异常问题,不私自维修设备。 3. 如实填写生产记录、产量报表,做好产品标识。任职要求为:1、身体健康,吃苦耐劳,服从车间工作安排; 2、工作认真负责、踏实稳定,无不良工作记录,能适应工厂常规生产工作; 3、有无相关工作经验均可,新手可带薪学习,简单易上手。 原标题:《车间普工》。
4K-6K
岗位职责
1. 按照车间作业要求,完成产品的流水线加工、组装、装配、包装等生产操作,严格遵守工艺要求,保证产品质量。
2. 做好生产前准备:物料领取、工装简单检查、工位清理;生产过程中及时上报物料短缺、产品不良、设备异常问题,不私自维修设备。
3. 如实填写生产记录、产量报表,做好产品标识、半成品流转,防止混料、错料。
4. 遵守车间安全管理制度,正确佩戴劳保用品,规范操作工具,杜绝违章操作,做好岗位5S(现场整洁、物料摆放)。
5. 配合班组长完成生产计划,服从岗位调度,按时完成当日生产任务。
6. 维护工位环境卫生,下班前清理工位、归置工具物料,做好交接班工作。
7. 参与车间质量、安全培训,发现安全隐患、质量问题第一时间上报班组长。
1、综合月薪:5000-6000元,薪资稳定,每月按时发放工资,不拖欠
2、试用期:入职试用期1个月,试用期薪资正常核算,转正后公司统一为员工缴纳五险
3、餐补福利:每日固定发放6元饭补,按月统一结算。
三、就餐配套
厂区设有专属车间餐厅,员工可自带饭菜,餐厅免费配备微波炉,方便日常热饭就餐;厂区内设副食区,各类食品均按成本价售卖,性价比高,满足员工日常饮食需求。
四、休息制度
实行每周单休制度,合理安排作息,保障员工劳逸结合。
职位要求
1、身体健康,吃苦耐劳,服从车间工作安排;
2、工作认真负责、踏实稳定,无不良工作记录,能适应工厂常规生产工作;
3、有无相关工作经验均可,新手可带薪学习,简单易上手。
原标题:《车间普工》
福利待遇
1、综合月薪:5000-6000元,薪资稳定,每月按时发放工资,不拖欠
2、试用期:入职试用期1个月,试用期薪资正常核算,转正后公司统一为员工缴纳五险
3、餐补福利:每日固定发放6元饭补,按月统一结算。
三、就餐配套
厂区设有专属车间餐厅,员工可自带饭菜,餐厅免费配备微波炉,方便日常热饭就餐;厂区内设副食区,各类食品均按成本价售卖,性价比高,满足员工日常饮食需求。
四、休息制度
实行每周单休制度,合理安排作息,保障员工劳逸结合。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验威海伙伴复合材料有限公司 薪资分享(1)
晒薪资3.5K/月 · 1-3年 · 学历不限
招普工/操作工 月入6000
4K-6K