职位解读

销售经理无责底薪4000+提成+双休是河南久佳机电设备有限公司在新乡红旗区发布的通用岗位,薪资范围4-8K。该岗位要求1-3年经验、本科学历,并提供五险、双休、法定节假日、节日福利、带薪休假、员工旅游、约半个月带薪寒假。 3. 职位亮点:无责底薪保障、双休制度、带薪寒假、稳定高校渠道资源。 登录查看完整内容等福利,工作地点位于新乡红旗区。河南久佳机电设备有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在新乡的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度,往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度,可作为择业参考。岗位职责包括:工作职责: 1. 负责市区高校指定院系的客户关系维护,按要求完成每个院系2-3人的定点对接,确保核心院系的稳定合作。 2. 深度挖掘高校院系的需求,结合公司产品特点制定针对性销售策略,达成年度业绩目标。 3. 定期跟进客户动态,及时响应需求并解决问题,建立长期稳定的合作关系。。任职要求为:1. 统招本科及以上学历,数理化生等理工科专业优先。 2. 具备客户关系维护或高校渠道销售经验者优先,拥有较强的沟通表达与人际交往能力。 3. 工作细致耐心,具备良好的服务意识与责任心,能承受一定的业。

销售经理无责底薪4000+提成+双休

新乡 · 红旗区 1-3年 本科 3次浏览
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4K-8K

岗位职责

工作职责: 1. 负责市区高校指定院系的客户关系维护,按要求完成每个院系2-3人的定点对接,确保核心院系的稳定合作。 2. 深度挖掘高校院系的需求,结合公司产品特点制定针对性销售策略,达成年度业绩目标。 3. 定期跟进客户动态,及时响应需求并解决问题,建立长期稳定的合作关系。

职位要求

1. 统招本科及以上学历,数理化生等理工科专业优先。 2. 具备客户关系维护或高校渠道销售经验者优先,拥有较强的沟通表达与人际交往能力。 3. 工作细致耐心,具备良好的服务意识与责任心,能承受一定的业绩压力。 补充说明 1. 薪资结构:无责底薪4000-8000元/月+提成,维护2个核心院系年收入可达10万元以上。 2.

福利待遇

五险、双休、法定节假日、节日福利、带薪休假、员工旅游、约半个月带薪寒假。 3. 职位亮点:无责底薪保障、双休制度、带薪寒假、稳定高校渠道资源。 登录查看完整内容

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