职位解读

汽车销售主管是潍坊大赛汽车销售服务有限公司在潍坊奎文发布的通用岗位,薪资范围5-10K。该岗位要求1-3年经验、大专学历,工作地点位于潍坊奎文。潍坊大赛汽车销售服务有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在潍坊的人才需求热度。关注企业的发展阶段与业务方向,有助于判断该岗位的长期成长空间与稳定性。岗位职责包括:工作职责 1. 带领销售团队完成门店下达的整车销售、衍生业务(金融、保险、装潢等)月度及年度业绩指标,拆解团队成员个人任务并跟进落地进度,对整体销售结果负责。 2. 负责销售全流程的标准化管理,监督客户接待、需求分析、产品讲解、试乘试驾、签约交车等各环节的服务规范,提升客户满意度。任职要求为:1. 大专及以上学历,专业不限,市场营销、汽车服务工程相关专业优先。 2. 拥有2年以上汽车行业销售经验,1年以上销售团队管理经验,熟悉汽车4S店销售运营全流程,对主流汽车品牌产品知识、汽车金融、保险。

汽车销售主管

潍坊 · 奎文 1-3年 大专 3次浏览
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5K-10K

岗位职责

工作职责 1. 带领销售团队完成门店下达的整车销售、衍生业务(金融、保险、装潢等)月度及年度业绩指标,拆解团队成员个人任务并跟进落地进度,对整体销售结果负责。 2. 负责销售全流程的标准化管理,监督客户接待、需求分析、产品讲解、试乘试驾、签约交车等各环节的服务规范,提升客户满意度,降低客诉风险。 3. 开展团队日常管理工作,包括销售顾问的产品知识、销售技巧带教培训,每日早夕会复盘,客户跟进过程督导,帮助团队成员解决谈单过程中的难点问题,提升团队整体转化能力。 4. 跟进重点高价值客户及疑难客诉的协调处理,维护门店与主机厂、合作金融/保险机构的日常业务对接,保障销售业务顺畅开展。 5. 配合门店开展各类线下营销活动的落地执行,统计分析销售数据(客流量、转化率、成交率、库存结构等),及时调整销售策略,优化库存周转效率。

职位要求

1. 大专及以上学历,专业不限,市场营销、汽车服务工程相关专业优先。 2. 拥有2年以上汽车行业销售经验,1年以上销售团队管理经验,熟悉汽车4S店销售运营全流程,对主流汽车品牌产品知识、汽车金融、保险等衍生业务规则有清晰认知。 3. 具备较强的目标感与业绩驱动意识,熟练掌握客户谈判技巧,能独立处理复杂销售场景,过往销售业绩在团队中处于前列。 4. 具备良好的团队带教能力与沟通协调能力,责任心强,能承受销售岗位的业绩压力,适应汽车零售行业的工作节奏。 登录查看完整内容

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