遥感监测岗位

1、用工方式：劳务派遣 从事生态环境遥感监测相关工作；负责遥感智能解译、目标识别、变化监测相关技术研发与优化，参与算法模型的调试、验证及在生态环境监测业务场景中的落地应用，参与构建高质量遥感样本数据集。 3、专业要求：遥感科学与技术、计算机科学与技术、摄影测量与遥感、地图学与地理信息系统。 4、其他要求： （1）硕士研究生及以上学历，取得相应学位； （2）精通遥感图像处理和Python编程，具备机器学习、深度学习理论基础与实际应用经验，掌握至少一种主流深度学习框架，理解CNN、Transformer、GAN等网络结构，有目标识别、变化检测等AI遥感项目经验者优先。 5、招聘程序： （1）资格初审。对照条件开展资格初审，电话通知初审通过的考生。未接到通知的视为初审未通过，不再另行通知。 （2）资格复审。考试当日，考生携带相关证明材料原件参加资格复审，现场复核报名资料的真实性及符合性。通过资格复审的人员现场领取考试通知，并抽签决定考试顺序。 （3）考试。考试采取专业技能考试（含实操）和面试相结合的方式。总分共100分，以专业技能考试得分（上限40分）和面试得分（上限60分）的原始分之和计入总分。总分设置及格线60分。 （4）确定拟聘人员。根据成绩高低，将排名在第1位的人员作为拟聘人员。组织对拟聘人员开展考察、体检，均合格后公示不少于5个工作日。因体检、考察不合格、考生放弃等原因出现招聘岗位空缺时，在成绩合格的前3名人员中按成绩由高到低依次递补。 （5）录用。拟聘人员通过公示后，以劳务派遣方式签订合同，试用期2个月。

月薪10000元~12000元，含社保、公积金及餐补，另有年底奖励绩效3万元~5万元，享受工会福利、餐补、带薪休假等。 7、报名要求：将个人简历及相关证明资料（身份证、学历与学位证书、招聘条件相关证明、科研水平/工作业绩/奖惩情况等）分别扫描为PDF格式文件，并整理成一个压缩包文件，命名为：岗位名称+姓名，发送至指定电子邮箱（邮件主题名：岗位名称+姓名）。 报名截止时间：2026年10月10日