仓库经理

1.体系规划与标准建设：负责仓储物流体系规划与年度目标拆解；主导搭建并持续迭代管理制度、SOP、安全合规标准及绩效考核机制，确保体系与业务发展阶段匹配。 2.仓储运营与库存优化：全面统筹仓储日常运营，科学规划库区布局与作业动线，提升坪效与空间利用率；主导库存结构分析与盘点管控，确保账物卡一致，有效管控呆滞料与仓储损耗。 3.物流交付与供应链协同：统筹成品发运、厂内物流及外部承运商管理；拉通采购、生产、销售与财务部门，优化订单履约流程，保障交付准时率与响应时效，支撑端到端供应链畅通。 4.数字化与精益改善：推动信息化管理系统的深度应用与数据贯通；引入精益物流工具，主导降本增效项目，持续优化人均效能与单位物流成本。 5.EHS与风险管控：落实仓储物流安全生产第一责任人职责；建立隐患排查、应急演练与事故追溯机制，确保人员、货物、设备及消防合规，实现重大安全事故零发生。 6.团队建设与梯队培养：负责仓储物流团队的组织盘点、定岗定编与绩效管理；搭建培训体系，强化数据分析、现场管理与跨部门协同能力，打造高执行力业务梯队。

1.教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工业工程、交通运输等相关专业优先。 2.经验要求：5年以上仓储物流管理经验，3年以上20人及以上团队管理经验；具备汽车行业或高端制造供应链背景者优先；拥有0-1仓储项目规划、选址、系统上线经验者优先。 3.专业技能：精通仓储物流全链路运作；熟练掌握精益物流方法论与库存控制模型；具备通过数据驱动业务决策的能力。 登录查看完整内容