综合总裁负责人

工作职责 1. 协助总裁开展集团日常经营管理工作，跟进董事会决议落地进度，结合集团中长期战略拆解年度经营目标与各板块业务推进路径，定期跟踪经营指标完成情况，输出经营复盘分析报告，为总裁决策提供数据支撑。 2. 协同各业务板块统筹工程施工全流程管控，深度参与项目招投标、成本核算、施工安全管理、质量验收、回款结算等关键环节，推动标准化项目管理体系落地，督办重点项目交付进度，保障项目盈利目标达成。 3. 配合总裁推进组织管理优化，参与核心团队建设与人才梯队搭建，梳理跨部门协作流程，跟进内部运营机制与绩效考核方案的落地执行，收集各板块运营堵点并推动优化，持续提升组织运行效率。 4. 协助总裁维护政府主管部门、业主单位、核心合作方等关键外部关系，跟进重大项目的商务对接、谈判筹备与风险前置研判，挖掘市场拓展机会，支撑业务规模持续增长。 5. 牵头跟进工程领域安全生产、合规经营相关要求的落地执行，协助完善全链路风险防控机制，配合处置重大突发问题与经营风险事件，保障集团经营稳定。 6. 负责总裁交办的其他重点专项工作的督办、协调与闭环跟进，确保各项部署高效落地。

1. 本科及以上学历，工程管理、土木工程、企业管理等相关专业优先，持有中级及以上工程类、管理类相关职称者优先。 2. 拥有8年以上工程施工行业经营管理相关经验，熟悉建筑工程领域政策法规、行业规范与项目全周期运作逻辑，具备大型企业高层管理辅助或核心业务板块管理经验者优先。 3. 具备优秀的全局视野与经营分析能力，深度参与过多个千万级以上工程项目的全流程管理，对工程成本管控、风险预判、项目交付有丰富的实战经验，能够快速识别业务问题并提出可行解决方案。 4. 具备出色的资源整合能力与商务沟通能力，在工程行业积累了成熟的业务渠道与政企相关资源，能够独立支撑重大商务对接与协调工作。 5. 工作严谨细致，责任心与抗压能力强，具备极强的执行力、跨部门协调能力与团队协同意识，能够高效推动各项工作落地闭环，适配高管层工作节奏。 登录查看完整内容