职位解读

市场bd拉新推广专员/弹性打卡是杭州五点半人力资源开发有限公司在太原小店发布的通用岗位，薪资范围8-15K。该岗位要求经验不限经验、学历不限学历，并提供1、综合8000-20000 2、入职缴纳五险一金、交通补贴、高低温补贴、开城补贴、跨城市补贴等。 3、（低温补贴：11月/12月/1月；高温补贴：7月/8月/9月）等福利，工作地点位于太原小店。杭州五点半人力资源开发有限公司作为相关企业，其招聘节奏侧面反映该行业在太原的人才需求热度。关注企业的发展阶段与业务方向，有助于判断该岗位的长期成长空间与稳定性。岗位职责包括：1.负责京东拉新APP的推广服务内容； 2.采取点位推广和社区推广的方式。每日早会，明确当日拉新客户的服务需求目标，以及明确拉新的流程要求，领取赠品； 3.指导新用户注册下载APP，完成首单购买，为用户的获取和留存负责； 4.关注用户体验，提升社区品牌形象，提升社区渗透率。。任职要求为：1.具备良好的沟通表达能力和执行力; 2.有强烈的赚钱欲望和自驱力，乐于接受挑战,适应快速变化的工作环境; 3.前置仓地推拉新经验者优先。