职位解读

办公室综合行政专员是山东医安康医疗服务有限公司在济宁任城区发布的通用岗位,薪资范围4-5K。该岗位要求3-5年经验、大专学历,工作地点位于济宁任城区。山东医安康医疗服务有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在济宁的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度,往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度,可作为择业参考。岗位职责包括:1.1 工商注册管理:工商注册及商标、专利管理:负责集团及各子公司、分公司的工商及商标、专利注册、变更(名称、地址、经营范围等)、注销办理,确保所有信息合法合规、准确无误;统筹管理相关资料,建立完善档案台账,及时更新维护信息。 1.2 荣誉申报与管理:负责集团及各子公司品牌荣誉、。

办公室综合行政专员

济宁 · 任城区 3-5年 大专 1次浏览 0人投递
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4K-5K

岗位职责

1.1 工商注册管理:工商注册及商标、专利管理:负责集团及各子公司、分公司的工商及商标、专利注册、变更(名称、地址、经营范围等)、注销办理,确保所有信息合法合规、准确无误;统筹管理相关资料,建立完善档案台账,及时更新维护信息。 1.2 荣誉申报与管理:负责集团及各子公司品牌荣誉、奖项的申报统筹工作,包括申报资料的收集、整理、撰写、报送,跟进申报进度,协调解决申报过程中的问题;负责已获得荣誉、资质的整理、归档及维护工作,建立荣誉管理台账。 1.3 人员证件办理与管理:负责集团及各子公司员工证件办理工作,负责已办理的人员证件的整理、归档及维护工作,建立证件管理台账。 1.4 档案与年审管理:负责集团及各子公司行政类档案(工商资料、公文、荣誉等)的整理、归档、保管、借阅管理,确保档案安全、规范;统筹各类需年审事项(工商年检、相关资质、证件等)的梳理、提醒与办理工作。 1.5 行业协会对接管理:负责集团及各子公司与行业、外部机构及行业协会的外联对接工作,负责协会各类会议、行业交流活动的全流程会务、协调与保障,维护企业对外合作关系,收集反馈行业动态与相关信息,支撑企业对外沟通与行业协作。 1.6 人员培训对接管理:负责集团及各子公司员工对外培训对接工作,负责协培训的全流程行程、协调与保障,跟踪员工培训效果,收集反馈行业动态与相关信息。 1.7 标准化体系运行管理:负责标准化体系文件编制、监督检查与优化完善,推动工作规范化、标准化开展;协调各部门、各子分公司落实标准化体系要求,解决体系运行中的相关问题。 2 跟踪国家及地方医疗健康、养老领域的政策法规、行业动态,建立政策信息库并定期更新。 3. 深入解读医保支付、医疗服务规范、行业监管等政策文件,分析政策对公司业务的影响与机遇。 4. 撰写政策分析报告、专题研究报告,为管理层提供决策参考,推动政策落地与业务适配。 5. 对接外部政策研究机构、行业协会,参与行业政策研讨,提升公司在政策领域的话语权。

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