职位解读

iOS研发工程师是无锡凡特物联技术有限公司在无锡新吴发布的通用岗位,薪资范围11-16K。该岗位要求3-5年经验、大专学历,工作地点位于无锡新吴。无锡凡特物联技术有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在无锡的人才需求热度。关注企业的发展阶段与业务方向,有助于判断该岗位的长期成长空间与稳定性。岗位职责包括:1、在iOS平台上开发AI应用相关产品,保障代码品质和用户体验:2、以不断提升质量、效率、体验为目标,封装组件、沉淀文档、生产工具、搭建系统, 享受工程师的日;3、跟踪Apple每年WWDC动态,探索本地智能等前沿方向并推动业务落地。职位要求,1、熟悉Objective-C和Sw。

iOS研发工程师

无锡 · 新吴 3-5年 大专 3次浏览 0人投递
职位来源:智联招聘 · 查看原职位 ↗
11K-16K

岗位职责

1、在iOS平台上开发AI应用相关产品,保障代码品质和用户体验:2、以不断提升质量、效率、体验为目标,封装组件、沉淀文档、生产工具、搭建系统, 享受工程师的日;3、跟踪Apple每年WWDC动态,探索本地智能等前沿方向并推动业务落地。职位要求,1、熟悉Objective-C和Swift语言,2年以上客户端开发经验,逻辑清晰有重点;2、熟悉ios内哼阿颟丝稥蓐迫⑱装管理机制(ARC/MRC)、多线程并发(GCD/SwiftConcurrencv)及Runtime运行时底层原理3、熟悉常用设计模式,具备模块和组件化思维;4、熟练使用Xcode调试套件及Instruments进行性能分析,精通Charles等网络协议分析工具。加分项ẫ銜影明笱唱深入了解跨端方案原理(如ReactNative引擎定制、Flutter原生插件开发、Rust/C++核心库封装等)2、深入了解大语言模型相关技术及应用,有AlAgent工程落地经验者优先;3、主导或以核心贡献者角色参与过优质开源项目,或有长期博客习惯。对重复性或不规范的工作容忍度低,能动手解染:4、主导过日活百万/千万级产品的核心模块重构,或在APM(性能监控)基建领域有深厚积累;5、有处理传感器数据、底层通信协议或硬件外设对接的开发经验,能够从系统级定位性能瓶颈。

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11K-16K