职位解读
办公室主任是宁夏万喜建设集团有限公司在银川兴庆区发布的通用岗位,薪资范围7-8K。该岗位要求10年以上经验、大专学历,工作地点位于银川兴庆区。宁夏万喜建设集团有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在银川的人才需求热度。面试准备阶段,建议提前了解该岗位的业务场景与团队结构,并准备与目标行业相关的实操案例。岗位职责包括:1、全权负责行政、人力资源部门的管理工作: 2、组织行政、人力资源部健全并完善公司的各项规章制度,规范岗位作业流程,对部属员工和部门公共资源进行合理有效的整合; 3、根据公司发展战略规划,拟定行政部、人力资源部整体规划工作及整改方案,呈报总经理审批并组织实施; 4、组织定期对公司。任职要求为:1、大专及以上行政管理、文秘、企业管理等相关专业。 2、熟悉行政事务、人力资源管理、党群及后勤保障管理。 3、8年以上房地产建筑行业办公室主任管理工作经验。 职位福利:加班补助、餐补、节日福利、带薪年。
7K-8K
岗位职责
1、全权负责行政、人力资源部门的管理工作:
2、组织行政、人力资源部健全并完善公司的各项规章制度,规范岗位作业流程,对部属员工和部门公共资源进行合理有效的整合;
3、根据公司发展战略规划,拟定行政部、人力资源部整体规划工作及整改方案,呈报总经理审批并组织实施;
4、组织定期对公司的人力资源状况作统计分析,拟定人力资源管理策略的调整方案,为重大的管理决策提供有效的参考和依据;
5、对公司组织架构的调整提供合理建议,规避人才管理风险,构建人才梯队,健全并完善公司的培训机制:
6、充分了解行业和地区的薪资特点,结合公司用人机制和原则,建立科学合理、具有激励性的薪酬管理体系:
7、规范人事异动流程,健全公司绩效管理体系,净化人才环境并激发员工的工作积极性和主动性;
8、不断提升后勤服务意识,加强行政管理手段,松驰有度,促进企业的良性运作:
9、发展并宣扬公司企业文化,建立公司相关的福利政策,提升企业文化内涵,丰富员工精神生活,增强员工对企业的归属感与团队凝聚力:
10、组织拟订公司安全管理制度,做好安全预防与保护措施,宣导安全理念和意识,井加强安全检查的演练工作。
职位要求
1、大专及以上行政管理、文秘、企业管理等相关专业。
2、熟悉行政事务、人力资源管理、党群及后勤保障管理。
3、8年以上房地产建筑行业办公室主任管理工作经验。
职位福利:加班补助、餐补、节日福利、带薪年假、交通补助、五险一金
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验办公室主任
7K-8K