职位解读
设备维修技术工培养是南阳汉冶特钢有限公司在南阳西峡县发布的通用岗位,薪资范围5-10K。该岗位要求经验不限经验、高中学历,工作地点位于南阳西峡县。南阳汉冶特钢有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在南阳的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度,往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度,可作为择业参考。岗位职责包括:【岗位职责】 1.负责车间生产设备、配套设施日常巡检、保养、点检,做好设备保养、维修记录台账。 2.负责生产车间下线设备维修、保养、备件更换、停机点检,做好设备保养记录; 3.设备备件识别、提报需求,协助做好备件领用、保管,控制维修耗材损耗;整理维修档案,记录故障现象、处理方案。。
5K-10K
岗位职责
【岗位职责】
1.负责车间生产设备、配套设施日常巡检、保养、点检,做好设备保养、维修记录台账。
2.负责生产车间下线设备维修、保养、备件更换、停机点检,做好设备保养记录;
3.设备备件识别、提报需求,协助做好备件领用、保管,控制维修耗材损耗;整理维修档案,记录故障现象、处理方案。
4.负责设备日常维护和现场卫生维护,确保工作现场达到6S管理标准工作;
5.岗位上班方式:长白班、夜晚安排轮换值班。
6.严格遵守安全操作规程,落实机电维修作业安全规范,排查设备安全隐患,杜绝维修安全事故。
【任职资格】
1.中专 / 高中及以上学历,机电一体化、机械制造、电气自动化等相关专业优先;
2.有工厂机修、机械拆装、设备维修相关实操经验优先,应届生有基础也可培养;
3.能适应车间生产节奏,动手能力强,故障排查思路清晰。
3.服从工作安排,具备安全作业意识,做事细致,善于记录总结故障问题。
4.掌握基础机械维修、低压电气维修知识,会使用万用表、扳手、量具等维修工具。
5.具备问题分析能力,遇到设备故障可以描述现象,逐步排查,愿意学习新设备技术。
6.有良好沟通能力,能和生产班组对接故障情况。
7.有电工证、焊工证等特种作业证书优先,无证书可后期安排考证培养。
8.吃苦耐劳,愿意扎根车间技术岗位,有长期从事设备维修发展意愿。
9.责任心强,出现设备问题能够及时响应;重视生产安全与设备防护。
10.乐于学习新技术,能够跟随企业培训提升自动化设备维修能力。
【福利】包食宿,每两个月集中休假8-10天。
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晒薪资10.5K/月 · 经验不限 · 学历不限
设备维修技术工培养
5K-10K