职位解读
管理会计（运营管理）是花园集团在金华东阳市发布的通用岗位，薪资范围20-25K。该岗位要求5-10年经验、本科学历，工作地点位于金华东阳市。花园集团作为相关企业，其招聘节奏侧面反映该行业在金华的人才需求热度。薪资谈判时，可参考同城市同行业岗位的薪酬区间，结合个人能力与经验争取合理报价。岗位职责包括：1、经营分析与决策支撑：负责公司经营数据复盘、专项分析，识别经营风险与优化空间，输出经营分析报告及落地性决策建议，支撑管理层经营调整。 2、绩效管理体系管控：主导搭建、优化绩效考核体系，负责绩效指标制定、过程管控、结果复盘与偏差整改，通过绩效机制驱动业务与团队效能提升。 3、财业。任职要求为：1、年龄学历：本科及以上学历，财务、会计、财务管理相关专业优先。 2、工作经验：5年及以上相关工作经验，具备财务管控+业务运营+经营分析+绩效管理的复合经验，懂财务、懂生产运营、懂经营管理。 3、专业。
20K-25K
岗位职责
1、经营分析与决策支撑：负责公司经营数据复盘、专项分析，识别经营风险与优化空间，输出经营分析报告及落地性决策建议，支撑管理层经营调整。
2、绩效管理体系管控：主导搭建、优化绩效考核体系，负责绩效指标制定、过程管控、结果复盘与偏差整改，通过绩效机制驱动业务与团队效能提升。
3、财业融合运营管控：深度对接生产、项目、供应链等业务板块，统筹预算落地、成本管控、资产效益评估，解决业务运营中的财务与流程痛点，以财务数据赋能业务提质降本。
4、运营体系与风险管控：优化公司运营管理制度与流程，建立经营复盘、风险预警机制，排查经营与运营潜在风险，保障公司经营稳健、高效运转。
5、经营目标统筹落地：协助拆解公司年度、季度经营目标，跟进各部门落地进度，统筹跨部门协同工作，组织经营复盘，保障整体经营目标达成。
职位要求
1、年龄学历：本科及以上学历，财务、会计、财务管理相关专业优先。
2、工作经验：5年及以上相关工作经验，具备财务管控+业务运营+经营分析+绩效管理的复合经验，懂财务、懂生产运营、懂经营管理。
3、专业能力：熟悉工业企业预算、成本、经营分析与绩效体系搭建逻辑，精通财务与业务融合运营模式，可独立完成经营分析、输出决策优化方案。
4、综合素养：逻辑清晰、数据敏感度高，具备较强的统筹协调、跨部门沟通、问题落地能力，结果导向强，能适配高层决策辅助工作。
5、加分项：持有中级会计、CPA等专业证书；有新能源行业运营中心、经营管理、绩效统筹相关工作经验；有大型工业企业、集团化公司经营决策辅助工作经验。
三、岗位优势
1、核心岗直连总经理，参与公司顶层经营决策，发展空间大；
2、财务+运营复合赛道，突破单一财务局限，打造核心职场竞争力；
3、新部门新团队，从零搭建体系，个人发挥空间充足，晋升通道清晰。
还没有该企业的面试经验，快来补充第一份面经～
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20K-25K