职位解读

班主任(邯郸新世纪)是励学个性化全国在邯郸丛台区发布的通用岗位,薪资范围8-12K。该岗位要求1-3年经验、大专学历,并提供1.工作性质:工作稳定,办公环境舒适优雅; 2.培训机制:一经录取,可享受完整的岗前培训及定期的岗位培训; 3.职业通道:健全完善的成长晋升制度、岗位竞聘制度; 4.薪资制度:遵循按劳分配原则,实行多劳多得、劳好多得的薪酬制度; 5.人文关怀:每年享受带薪休假,旅游、部门团建等活动,并为员工准备温馨小物品(喉片、茶包等); 6.五险一金:办理养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险及住房公积金; 7.其他福利:法定节假日的福利等福利,工作地点位于邯郸丛台区。励学个性化全国作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在邯郸的人才需求热度。面试准备阶段,建议提前了解该岗位的业务场景与团队结构,并准备与目标行业相关的实操案例。岗位职责包括:1.负责协调、安排学生的学习时段; 2.定期与家长进行沟通,跟进学生学习习惯; 3.负责对学生学习进度的追踪及了解,随时解决各种突发问题; 4. 及时处理客户投诉,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系; 5.协调教务工作,保证服务质量,确保学生及时续费; 6.领导交办的其他工作。任职要求为:1.大专及以上学历,教育学、心理学等相关专业优先; 2. 1年以上工作经验,或优秀应届生,有班主任工作经验者优先; 3.气质端庄,有较强的沟通能力; 4.对学生的心理有适度的把握,能解决学生的心理问题。

班主任(邯郸新世纪)

邯郸 · 丛台区 1-3年 大专 8次浏览 0人投递
职位来源:智联招聘 · 查看原职位 ↗
8K-12K
1.工作性质:工作稳定,办公环境舒适优雅; 2.培训机制:一经录取,可享受完整的岗前培训及定期的岗位培训; 3.职业通道:健全完善的成长晋升制度、岗位竞聘制度; 4.薪资制度:遵循按劳分配原则,实行多劳多得、劳好多得的薪酬制度; 5.人文关怀:每年享受带薪休假,旅游、部门团建等活动,并为员工准备温馨小物品(喉片、茶包等); 6.五险一金:办理养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险及住房公积金; 7.其他福利:法定节假日的福利

岗位职责

1.负责协调、安排学生的学习时段; 2.定期与家长进行沟通,跟进学生学习习惯; 3.负责对学生学习进度的追踪及了解,随时解决各种突发问题; 4. 及时处理客户投诉,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系; 5.协调教务工作,保证服务质量,确保学生及时续费; 6.领导交办的其他工作。

职位要求

1.大专及以上学历,教育学、心理学等相关专业优先; 2. 1年以上工作经验,或优秀应届生,有班主任工作经验者优先; 3.气质端庄,有较强的沟通能力; 4.对学生的心理有适度的把握,能解决学生的心理问题; 5.热爱教育事业,有高度的责任心和客户服务意识及学习能力; 6.熟练掌握Office办公操作软件; 7.适应灵活的工作时间。

福利待遇

1.工作性质:工作稳定,办公环境舒适优雅; 2.培训机制:一经录取,可享受完整的岗前培训及定期的岗位培训; 3.职业通道:健全完善的成长晋升制度、岗位竞聘制度; 4.薪资制度:遵循按劳分配原则,实行多劳多得、劳好多得的薪酬制度; 5.人文关怀:每年享受带薪休假,旅游、部门团建等活动,并为员工准备温馨小物品(喉片、茶包等); 6.五险一金:办理养老、医疗、失业、工伤、生育五项保险及住房公积金; 7.其他福利:法定节假日的福利

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