【吉利｜C证司机｜7000｜五险一金｜长途司机】

薪资6000-7000+六险一金+正式工+餐补600+晋升透明+园区食堂+班车+长期稳定+各种福利 *************整车路检岗位以内部提拔为主， *************需要先入职质量部普通检验岗， *************工作优秀者可提拔到整车路检岗位。 *************不能接受不要投递简历 岗位：C证司机 内容：车辆上路跑道，检测异响、需要有路试经验、（极端环境长距离路试） 年齿令：小于等于42 薪资：时薪制；底薪+岗位津贴+绩效+加班费 时间：8-11小时，8小时以外算加班 住宿：提供住宿，有房补，有班车 吃饭：厂内食堂，餐补600 晋升：3-6月一次晋升，星级优秀员工（每次涨薪不低于600元） 社保：六险一金 *************整车路检岗位以内部提拔为主， *************需要先入职质量部普通检验岗， *************工作优秀者可提拔到整车路检岗位。 *************不能接受不要投递简历 质量部检验类岗位 1. **进货件检验工（A 类岗位）** 检验外部采购零部件质量，整车零部件共 1400 余种；预估薪资 4000 元以上。 2. **出库检验工（S 类岗位，整车最后一道关卡）** 成品整车停车场最终复检；预估薪资 5000 元以上。 3. **小修工（漆面返修）** 漆面颗粒、气泡、流挂、划痕打磨抛光修复；预估薪资 7000‑8000 元。 4. **返修确认工（S 岗，质量部内部提拔为主）** 车间返修完成后复检，确认车辆缺陷修复合格才可入库。 5. **法规检测工** 灯光、四轮定位、车速、制动、360 标定等法定项目检测；预估薪资 4000‑5000 元。 6. **新能源检测工** 新能源电控、电池、线束检测；预估薪资 3700‑3800 元；【该岗位优先内部培养】，【外部招聘以普通检验岗为主】。 7. **一致性抽查员** 抽检整车尺寸、参数一致性；原非一线岗位，现已转为一线，薪资面议。 8. **产品评价员（GCP）** 整车抽检打分，漆面瑕疵、漏装等缺陷对应不同扣分，分值越高产品质量越差；薪资面议。 9. **过程检验工** 各班组装配完工后，检验本班组装配质量；预估薪资 3700‑4000 元。 10. **淋雨、商检检验员（基础质检岗）** 漏水、外观等非法规强制项目检验；预估薪资 3700‑4000 元。 11. **路试检验工** 车辆上路跑道测试异响等故障；**不能仅会开车，需整车路试经验**；整车试验员（极端环境长距离路试）月薪 6000‑7000 元。 12. **离线抽检员** 使用三坐标、蓝光扫描设备，抽检冲压件尺寸精度、变形问题。