课程顾问（储备主管）

【职位介绍】 该岗位简单来说是课程的销售，但我们更喜欢称呼您为老师。跟学员直接沟通后 符合的课程班型，学员都是成年人，沟通顺畅。客户资源公司会给提供，省去漫无目的的去搜索。 【岗位要求】 对于我们想要的人，我们希望您是积极乐观正能量，有目标不惧挑战;喜欢表达乐于学习； 至于学历和年龄，我们不喜欢设限制，无论您是有工作经验的80后，90后亦或者是刚毕业的00后，欢迎您的大胆投递~ 【薪酬福利】 1、底薪+浮动奖励+提成+奖金，销售提成5%~20%，综合月薪6K~20K。公司不差钱，肯定会给员工基本底薪保障。底薪和区间都是给弱者看的，你要看的就是较高的点，那才是你做销售的目的； 2、开单奖、月度奖、季度奖、激励奖、发手机、发扫地机器人、国内外旅游······反正就是强者生存，厉害的人啥都能拥有； 3、五险一金、节日福利、生日福利、过年带薪休息半个月、业绩完成领导带你嗨皮······你能想到公司该有的福利都有； 4、支持内部员工考证，毕竟您这边考了证书也可以更好的给你的客户去 。我们所有的课程您都可以免费去学习，我们支持。工作之余考个证，想不进步都困难。 【发展空间】 课程顾问-课程顾问主管-课程顾问经理-储备校长-校长 划重点—我们所有的管理岗位不对外招聘，都是从我们内部优秀员工里面去提拔。说白了，业绩就是您的实力，销售技巧没有我们来培训，管理不会我们也来培训。未来您会有两个发展方向，*做一个优秀的课程顾问老师，我们会给您评级别。第二做管理岗位，主管经理校长都是公开竞聘形式。现在全国240余家分校，未来要开到1000家，遍布全国各个省市，您的家乡在哪里，您就可以去哪里发展。不用担心大城市容得下灵魂，却容不下肉体这种问题。 工作时间：8：25--17：35