财务信息技术经理

系统建设： 根据公司业务发展和管理需求，对公司现有或需要实施的财务信息化系统进行评估、整合，制定相应的方案，并主导推进财务信息化建设，包括但不限于梳理业务系统财务逻辑、业财信息集成、财务自动化；建立跨部门合作，收集、挖掘业务痛点并标准化运营模式。 研究实践： 负责财务相关信息化领域方向的研究，跟踪相应领域的业内创新，总结提炼财务信息化管理方面的新型管理思想及优秀实践，结合行业内实践经验和公司的实际情况，制定解决方案并推进实施。 咨询培训： 为总部和子公司提供财务系统问题的答疑解惑服务，组织进行系统培训，提高使用者的应用技能。 团队建设： 负责财务信息化团队建设和管理，对直接下属进行工作指导、协调和考核评价，持续提升团队工作、质量和效率。

工作经验：三至五年以上相关工作经验，财务软件或大型ERP（SAP优先）公司财务模块实施负责人，全程主导或者参与财务信息化建设经验优先考虑。 知识要求： 熟悉企业会计准则，了解国家财经法规，掌握会计专业知识； 熟悉财务管理通用流程、控制活动和关键控制点，熟悉离散型制造业的业务管理流程； 熟悉业务体系架构理论（EA理论）和常用架构； 熟悉IFRS等国际财务体系优先考虑。 熟悉ERP基本原理和知识，掌握数据库基本原理。 关注业界前端技术发展，了解一个或多个领域的新技术应用，能够将新技术结合财务体系推进并落实。 基本技能： 熟悉财务系统蓝图设计、SAP、金蝶系统模块配置、财务报表开发和系统流程运作，可自主开发部分小系统优先。 熟悉并掌握一到两门软件开发工具和语言。 需具备能力： 责任心强，具备优秀的项目管理能力，优秀的沟通、表达与协调能力，培养指导下属能力，建设发展团队能力； 具备良好的职业道德和团队合作精神，抗压能力强； 具备探索创新的精神，良好的逻辑分析能力、解决方案和财务系统规划整合能力； 跨部门协调能力强，能通过财务数字化支持业务管理决策优先考虑。