职位解读
前期质量工程师是江苏科达斯特恩汽车科技股份有限公司在芜湖鸠江区发布的通用岗位,薪资范围7-12K。该岗位要求1-3年经验、大专学历,工作地点位于芜湖鸠江区。江苏科达斯特恩汽车科技股份有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在芜湖的人才需求热度。薪资谈判时,可参考同城市同行业岗位的薪酬区间,结合个人能力与经验争取合理报价。岗位职责包括:1.在部门经理、主管的领导下,完成指定的任务; 2.负责制订新项目各阶段质量控制的文件,并培训相关的人员; 3.负责对新项目产品质量问题进行确认及时上报并汇总,跟踪确认整改方案及进度; 4.负责对内外部因新品开发过程中产生的质量损失,对相关部门或人员考核并责令整改; 5.协助新产。任职要求为:1.一年以上汽车行业前期开发质量管理工作经验,熟悉供应商管理运作流程。 2.为人正直,原则性强,善于沟通,不徇私舞弊、不偏不袒、公正无私,心理素质强,能承受工作压力,不屈不侥。 3.熟练应用质量管理五。
7K-12K
岗位职责
1.在部门经理、主管的领导下,完成指定的任务; 2.负责制订新项目各阶段质量控制的文件,并培训相关的人员;
3.负责对新项目产品质量问题进行确认及时上报并汇总,跟踪确认整改方案及进度;
4.负责对内外部因新品开发过程中产生的质量损失,对相关部门或人员考核并责令整改;
5.协助新产品质量管理相关流程、标准文件的制订,并适时更新;
6.协助供应商的新产品开发过程的业绩进行评价;
7.负责组织对新产品开发的供应商现场审核与质量提升;
8.负责组织与新产品供应商、客户质量协议的评审;
9.负责组织新品开发APQP各阶段的过程、产品审核;
10.负责新项目量产SOP+6个月质量问题的跟踪改善;
11.督促新产品供应商PPAP的提交与确认;
12.负责所在工作区域内的5S和物品管理; 13.完成上级临时交办的任务。
职位要求
1.一年以上汽车行业前期开发质量管理工作经验,熟悉供应商管理运作流程。
2.为人正直,原则性强,善于沟通,不徇私舞弊、不偏不袒、公正无私,心理素质强,能承受工作压力,不屈不侥。
3.熟练应用质量管理五大手册,8D及QC七大手法。
4.熟悉IATF16949质量管理体系。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
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晒薪资9.5K/月 · 经验不限 · 学历不限
前期质量工程师
7K-12K