职位解读

片区经理/区域经理/业务经理是蓝月亮在北海银海区发布的通用岗位,薪资范围13-19K。该岗位要求5-10年经验、本科学历,并提供待遇: 1、月薪:14K-18K; 2、入职即购买五险一金; 3、带薪年假; 4、出差餐补、油补、通讯补贴; 5、住宿不需个人垫款,公司月结;等福利,工作地点位于北海银海区。蓝月亮作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在北海的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度,往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度,可作为择业参考。岗位职责包括:负责北海的业务经理,经理职级,重点负责钦州和北海市区;具体: 1.负责区域销售目标的承接、分解与落地执行统筹所辖区域的业绩达成、利润管控与费用优化。 2.合理规划人员编制与分工,通过培训与激励,建立标准化作业流程,提升团队执行力与终端作战能力 3.规划所辖城市的经销商网络布局,开。任职要求为:: 1.本科及以上学历,具备5年以上快速消费品行业经验,其中2年以上团队管理及区域市场管理经验,服从区域调配。 2.能够独立制定区域生意计划具备目标分解、过程管控及结果复盘的全流程管理能力。 3.熟悉。

片区经理/区域经理/业务经理

北海 · 银海区 5-10年 本科 16次浏览
职位来源:智联招聘 · 查看原职位 ↗
13K-19K

岗位职责

负责北海的业务经理,经理职级,重点负责钦州和北海市区;具体: 1.负责区域销售目标的承接、分解与落地执行统筹所辖区域的业绩达成、利润管控与费用优化。 2.合理规划人员编制与分工,通过培训与激励,建立标准化作业流程,提升团队执行力与终端作战能力 3.规划所辖城市的经销商网络布局,开发优质经销商,优化汰换低效渠道,确保渠道健康度与覆盖率 4.制定并督导标准化巡场计划确保终端陈列、库存、价格及促销活动的规范执行及时解决终端问题提升品牌终端表现。 5.收集并分析区域市场动态与竞品信息为营销策略提供决策支持推动新品推广与促销活动的有效实施。

职位要求

: 1.本科及以上学历,具备5年以上快速消费品行业经验,其中2年以上团队管理及区域市场管理经验,服从区域调配。 2.能够独立制定区域生意计划具备目标分解、过程管控及结果复盘的全流程管理能力。 3.熟悉经销商开发与管理流程,具备终端标准化运营经验。 4.熟练使用Excel、PPT等办公软件能够通过数据分析发现问题并提供解决方案。 5.具备出色的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力,能够适应快节奏工作环境,有高度的责任心和结果导向意识。 薪资

福利待遇

待遇: 1、月薪:14K-18K; 2、入职即购买五险一金; 3、带薪年假; 4、出差餐补、油补、通讯补贴; 5、住宿不需个人垫款,公司月结;

还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~

我来分享面试经验
片区经理/区域经理/业务经理
13K-19K