安全环保负责人

1. 安全环保管理 制度建设：建立健全公司安全生产、环境保护、职业健康管理体系，确保符合国家法律法规及行业标准。 合规运营：主导排污许可证管理、环评及三同时验收、危险废物规范化管理；组织安全评价、职业病危害因素检测与评价。 风险防控：定期开展安全隐患排查与治理，组织应急演练；监督特种设备和消防设施的管理；落实重大危险源监控。 事故处理：牵头调查处理安全事故、环保事件，制定纠正预防措施。 培训宣贯：组织全员EHS培训，提升员工安全意识与环保素养，监督特种作业人员持证上岗。 2. ESG体系建设与管理 战略规划：制定公司ESG中长期发展战略、年度目标及实施路线图，将ESG理念融入企业核心业务流程。 评级对接：对接国内外ESG评级机构，分析评级结果，制定改进方案以提升公司ESG评级表现。 议题管理： 推动节能减排、碳足迹核算、碳中和规划、水资源管理及生物多样性保护。 关注员工权益、供应链管理、产品责任及社区关系。 协助完善公司治理结构，推动商业道德建设、数据安全与隐私保护。 利益相关方沟通：维护与政府监管机构、行业协会、投资者、非政府组织及媒体的良好关系。 3. 双碳与能源管理 碳资产管理：建立企业温室气体排放清单，参与碳交易市场履约，开发碳减排项目。 能效提升：推动清洁生产审核，推广节能技术与工艺改造，降低单位产值能耗。 4. 团队建设与跨部门协同 团队管理：领导团队，明确分工，提升专业能力。 协同联动：协调研发、生产、采购、人力、财务等部门落实ESG相关指标；推动绿色供应链建设。 内部审计：组织或配合开展EHS及ESG内部审核，跟踪整改落实情况。

1.本科及以上学历，安全工程、环境工程、公共管理、企业管理等相关专业。 2.5年以上大中型制造企业安全环保管理经验，其中至少3年以上ESG体系搭建或可持续发展项目管理经验。有上市公司行业背景者优先。 3.精通国家安全环保法律法规；掌握ISO 14001、ISO 45001、ISO 26000等管理体系。 4.具备优秀的数据分析能力（碳排放核算、KPI统计）；熟练撰写ESG报告；出色的跨部门沟通协调及谈判能力。 5.持有注册安全工程师证书。 6.高度的责任心与原则性；敏锐的风险洞察力；战略思维与大局观；抗压能力强，能适应多任务并行处理。