职位解读

薪酬绩效专员是浙江佳森科技有限公司在湖州德清县发布的通用岗位，薪资范围5-7K。该岗位要求1-3年经验、本科学历，工作地点位于湖州德清县。浙江佳森科技有限公司作为相关企业，其招聘节奏侧面反映该行业在湖州的人才需求热度。薪资谈判时，可参考同城市同行业岗位的薪酬区间，结合个人能力与经验争取合理报价。岗位职责包括：1、负责公司薪酬核算及绩效数据统计，确保准确及时发放； 2、执行薪酬绩效相关政策与流程，推动制度落地与优化； 3、协助开展绩效考核组织实施，跟进各部门考核进度； 4、提供薪酬绩效相关数据支持，完成定期报表与分析； 5、配合外部审计、人力成本管控等专项工作。。任职要求为：1、具备良好的数据处理能力，熟练使用办公软件进行数据分析； 2、逻辑清晰，工作细致，具备较强的责任心和保密意识； 3、具备较强的沟通协调能力，能跨部门协作推进工作； 4、有薪酬或绩效模块相关经验者优先。