机械装配钳工班组长

**1. 团队管理与排班调度** - 负责班组日常人员管理、工作分配与排班调度，根据生产计划合理安排调试、装配、入库发货等各岗位人员。 - 监督班组成员出勤、工作纪律与作业规范，组织召开班前会、班后会，传达上级要求、总结当日工作。 - 负责新员工带教与岗位技能培训，提升班组整体操作水平。 **2. 生产组织与进度管控** - 根据生产计划和发货节点，组织班组完成机器人调试、装配、入库、发货全流程工作，确保按时交付。 - 跟踪生产进度，及时协调解决班组内的异常问题（设备故障、物料短缺、技术卡点等），重大问题及时上报。 - 合理调配人力与设备资源，平衡各工位负荷，提高生产效率。 **3. 技术指导与质量把控** - 负责机器人调试、装配过程中的技术指导，解决班组遇到的技术难题，确保设备性能符合技术标准和工艺要求。 - 严格执行质量标准，对关键工序进行抽检/复检，把控装配质量与调试合格率，减少返工。 - 参与工艺优化和作业指导书的完善，推动班组作业标准化。 **4. 物料、设备与现场管理** - 负责班组物料领用、消耗管控，监督物料分类、标识与规范存放，减少浪费与物料丢失。 - 组织班组执行5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持工作环境整洁有序。 - 负责班组设备、工具的日常维护保养管理，督促设备点检，确保设备安全稳定运行。 **5. 安全管理** - 落实安全生产责任制，监督班组人员严格遵守安全操作规程，正确使用劳保用品。 - 排查班组安全隐患，组织安全教育与应急演练，杜绝安全事故。 - 发生安全事故及时上报、组织处理并参与原因分析。 **6. 数据统计与持续改进** - 负责班组生产数据统计（产量、合格率、工时、物料消耗等），填写生产报表并上报。 - 组织班组开展质量改善、效率提升、降本增效等改进活动。 - 完成上级领导交办的其他任务，配合跨部门协作。 ## 任职要求 1. **学历专业**：高中及以上学历，机械、电气、自动化或相关专业优先。 2. **工作经验**：2年以上机器人/自动化设备装配调试工作经验，1年以上班组管理或带班经验优先。 3. **技术能力**： - 能看懂机械图纸、电气原理图，熟练掌握机器人装配与调试工艺。 - 熟悉5S管理、现场管理基本方法，具备一定的质量管控能力。 - 能够处理生产现场常见的技术异常。 4. **管理能力**： - 具备一定的人员调度、沟通协调和团队组织能力。 - 责任心强，能承受工作压力，能够配合生产需要安排加班。 - 作风正派，公平公正，有较强的执行力和问题解决能力。