总经理

1、能确保企业实现质量目标并按照《药品生产质量管理规范》要求生产药品，负责提供必要的资源，合理计划、组织和协调，保证质量保证部门独立履行其职责。 2、负责签署和发布公司质量方针、年度质量目标和质量手册，对年度质量目标的完成情况并监督实施。 3、依据公司发展战略，组织制定各阶段的经营管理计划，并监督实施，确保年度经营目标的完成。 4、 推动各项管理流程、规章、制度的建立与完善，组织建立统一、高效的组织体系与工作体系。 5、负责公司的生产、采购、仓储物流、质量、环保、EHS、人力资源以及与生产相关的财务工作管理。 6、依据符合GMP的要求组织工作和维护质量标准；接受监管部门与客户的审计和访问。 7、负责公司组织机构设置，明确各级人员职责，签署批准公司招聘各级管理人员和专业技术人员。 8、负责参与公司因产品质量导致的药品召回事件的处理，监督处理过程和处理结果。 9、负责参与处理重大药源性医患事故，监督事故的处理进度和处理结果。 10、提供公司运营技术支持和审批技改项目。 11、负责对技术转移项目立项进行监督立项过程和结果。 12、负责参与项目研发各阶段的实验方案、实验内容的阶段性工作指导。 13、贯彻执行国家的安全、职业健康、消防、环保等法规，确保公司各项制度符合法规要求，始终按照法规要求组织生产经营的活动。

1、药学、药物制剂、生物化工等相关专业本科以上学历； 2、五年以上医药相关行业副总以上管理经验；中级职称，有大型制药企业工作经验者优先； 3、了解制药企业内部运作流程，熟悉药品行业GMP要求及规范管理，熟练操作计算机和办公软件； 4、具有良好的沟通、执行和组织协调管理、应变能力； 5、具有现代化企业管理理念，强烈的责任感，善于分析和解决问题。