职位解读
小初高英语老师是绵阳市游仙区领升培训学校在绵阳富乐街道发布的通用岗位,薪资范围4-8K。该岗位要求1-3年经验、本科学历,并提供员工社保、全勤奖、工龄工资、员工生日会、重大节假日福利、员工子女就读优惠、员工培训; 四、各类考评奖励:科研奖、个人优秀奖、年终奖; 五、阶梯式绩效奖金。等福利,工作地点位于绵阳富乐街道。绵阳市游仙区领升培训学校作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在绵阳的人才需求热度。求职者在投递前应结合岗位职责与任职要求,客观评估自身经验与岗位的匹配度,避免盲目海投。岗位职责包括:【职位描述】 一、教学产品研发; 二、组织对应英语学科的教研工作; 三、负责英语科目的教学工作; 四、负责英语学科培训工作; 五、负责英语科目教学质量管理; 六、具有属于自己的教学体系。 七、对学生进行专业性的学习指导,整理碎片化的知识系统,使孩子掌握重难点模块知识架构,由浅入深。
4K-8K
员工社保、全勤奖、工龄工资、员工生日会、重大节假日福利、员工子女就读优惠、员工培训;
四、各类考评奖励:科研奖、个人优秀奖、年终奖;
五、阶梯式绩效奖金。
岗位职责
【职位描述】
一、教学产品研发;
二、组织对应英语学科的教研工作;
三、负责英语科目的教学工作;
四、负责英语学科培训工作;
五、负责英语科目教学质量管理;
六、具有属于自己的教学体系。
七、对学生进行专业性的学习指导,整理碎片化的知识系统,使孩子掌握重难点模块知识架构,由浅入深保证教学质量,全面提升学员学习能力;
八、及时反馈学员学习进度和成长状况,针对学员学习问题及时沟通并给予解决方案,让学员学习过程可视化;
九、及时课后反思,按要求进行有效的家校沟通,维护学员与家长的关系;
十、提供教学教案及教学反馈,配合班管老师完成学员服务工作;
十一、校区日常事务及领导安排的其他工作。
【任职要求】
一、本科及以上学历,有两年以上课程教学经验,接受优秀毕业生或教培行业工作者;
二、拥有教师资格证(可接受在考教资);
三、普通话标准,语言表达能力强;
四、具有比较专业的教学功底,有自己的个人教学魅力;
五、能够设计优质教学产品并有推广实操经验;
六、责任心强、亲和力强,爱岗敬业、以团队利益为先,服从学校工作安排,热爱教育事业,对教育充满奉献精神;
七、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力、良好的合作意识;
八、有充足的耐心,工作踏实,细致认真;
九、熟练使用各类办公软件。
【薪酬待遇】
一、工作时间:依据课程作息、休息;
二、薪酬:3000-15000元/月;
福利待遇
员工社保、全勤奖、工龄工资、员工生日会、重大节假日福利、员工子女就读优惠、员工培训;
四、各类考评奖励:科研奖、个人优秀奖、年终奖;
五、阶梯式绩效奖金。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验绵阳市游仙区领升培训学校 薪资分享(1)
晒薪资6K/月 · 经验不限 · 学历不限
小初高英语老师
4K-8K