职位解读

招聘主管/绩效主管是湖南东方明珠人力资源有限公司在绍兴上虞区发布的通用岗位,薪资范围15-22K。该岗位要求5-10年经验、本科学历,工作地点位于绍兴上虞区。湖南东方明珠人力资源有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在绍兴的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度,往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度,可作为择业参考。岗位职责包括:【招聘主管】 岗位职责: 1. 负责各类招聘工作,满足公司各部门的人才需求。 2. 制定并执行招聘计划,优化招聘流程,提高招聘效率。 3. 拓展并维护招聘渠道,建立人才储备库。 4. 参与面试流程设计,组织面试并评估候选人。 1.负责组织和个人绩效方案的设计与搭建 2.与各部门沟。任职要求为:本科及以上学历,5年以上甲方制造业招聘经验,对中高端招聘有丰富经验。 【绩效主管 】 本科及以上学历,5年以上绩效管理相关工作经验 。具备制造业背景,熟悉行业特性。

招聘主管/绩效主管

绍兴 · 上虞区 5-10年 本科 2次浏览 0人投递
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15K-22K

岗位职责

【招聘主管】 岗位职责: 1. 负责各类招聘工作,满足公司各部门的人才需求。 2. 制定并执行招聘计划,优化招聘流程,提高招聘效率。 3. 拓展并维护招聘渠道,建立人才储备库。 4. 参与面试流程设计,组织面试并评估候选人。 1.负责组织和个人绩效方案的设计与搭建 2.与各部门沟通协调,推行并落地实施绩效方案 3.持续优化绩效管理体系,提升组织效能

职位要求

本科及以上学历,5年以上甲方制造业招聘经验,对中高端招聘有丰富经验。 【绩效主管 】 本科及以上学历,5年以上绩效管理相关工作经验 。具备制造业背景,熟悉行业特性

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15K-22K