职位解读
变电项目经理(220KV)是宇超电力股份有限公司在无锡宜兴发布的通用岗位,薪资范围12-16K。该岗位要求5-10年经验、大专学历,并提供1、 大小周工作制,入职签订劳动合同、购买五险一金。 2、 系统的培训体系以及完善的晋升体系(入职培训、岗位培训、外部培训等)。 3、 定期举办丰富多彩的员工活动(员工聚餐、户外活动、员工体检等)。 4、 节日福利(端午节、中秋节、春节等)。 5、 提倡带薪假期(法定节假日、年休假、婚产假等)。 6、 公司免费提供工作餐、通讯补贴、公寓住宿等。等福利,工作地点位于无锡宜兴。宇超电力股份有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在无锡的人才需求热度。求职者在投递前应结合岗位职责与任职要求,客观评估自身经验与岗位的匹配度,避免盲目海投。岗位职责包括:专业要求: 1、熟练掌握110KV/220KV变电站电气专业技术,精通一次安装技术,熟悉二次安装工艺; 2、熟练掌握110KV/220KV变电站工程项目管理流程、国网安装规范及要求、熟练掌握进度/质量/安全/成本/协调等项目管理; 3、能独立编写110KV/220KV变电站施工组。任职要求为:1、电气工程、电气自动化等相关专业,大专及以上学历;工程师职称; 2、机电二级建造师及以上; 3、有安全B证; 4、近三年在电网担任过110KV/220KV变电站项目经理或总工岗位,2个及以上项目业绩。
12K-16K
1、 大小周工作制,入职签订劳动合同、购买五险一金。
2、 系统的培训体系以及完善的晋升体系(入职培训、岗位培训、外部培训等)。
3、 定期举办丰富多彩的员工活动(员工聚餐、户外活动、员工体检等)。
4、 节日福利(端午节、中秋节、春节等)。
5、 提倡带薪假期(法定节假日、年休假、婚产假等)。
6、 公司免费提供工作餐、通讯补贴、公寓住宿等。
岗位职责
专业要求:
1、熟练掌握110KV/220KV变电站电气专业技术,精通一次安装技术,熟悉二次安装工艺;
2、熟练掌握110KV/220KV变电站工程项目管理流程、国网安装规范及要求、熟练掌握进度/质量/安全/成本/协调等项目管理;
3、能独立编写110KV/220KV变电站施工组织设计、施工方案、能处理项目上各种技术问题;
4、能熟练协调业主、监理、设计、设备厂家、供电公司、地方政府等各方关系,能处理项目上各种突发事件。
职位要求
1、电气工程、电气自动化等相关专业,大专及以上学历;工程师职称;
2、机电二级建造师及以上;
3、有安全B证;
4、近三年在电网担任过110KV/220KV变电站项目经理或总工岗位,2个及以上项目业绩;
5、懂新能源项目,可以加分。
6、工作责任心强。
公司
福利待遇
1、 大小周工作制,入职签订劳动合同、购买五险一金。
2、 系统的培训体系以及完善的晋升体系(入职培训、岗位培训、外部培训等)。
3、 定期举办丰富多彩的员工活动(员工聚餐、户外活动、员工体检等)。
4、 节日福利(端午节、中秋节、春节等)。
5、 提倡带薪假期(法定节假日、年休假、婚产假等)。
6、 公司免费提供工作餐、通讯补贴、公寓住宿等。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验宇超电力股份有限公司 薪资分享(1)
晒薪资14K/月 · 经验不限 · 学历不限
变电项目经理(220KV)
12K-16K