商管主管

徐州 · 铜山区 新区街道 3-5年 大专 1次浏览
5K-7K
企业实名认证 虚假岗位可一键举报 薪资真实分享

职位解读

商管主管是江苏升辉国际家居广场有限公司在徐州铜山区 新区街道发布的通用岗位,薪资范围5-7K。该岗位要求3-5年经验、大专学历,工作地点位于徐州铜山区 新区街道。江苏升辉国际家居广场有限公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在徐州的人才需求热度。企业在该岗位的招聘活跃度,往往反映其在对应城市与行业的人才需求热度,可作为择业参考。核心工作:1. 承接部门年度工作计划与经营指标,分解至所辖片区、楼层及品类,编制月度、季度商户服务工作计划并组织实施,对片区出租率、续租率、费用收缴率等经营结果负责。

岗位职责

1. 承接部门年度工作计划与经营指标,分解至所辖片区、楼层及品类,编制月度、季度商户服务工作计划并组织实施,对片区出租率、续租率、费用收缴率等经营结果负责。 2. 组织落实部门规章制度与业务流程,审核商户资料、合同与台账的完整性与规范性,组织归档与信息更新,确保流程留痕、管理合规。 3. 组织摊位年度续租洽谈与合同签订,审核续租数据及洽谈方案,并报部门经理审批;推进续(退)租手续及品牌、经营主体变更办理。 4. 统筹租金、物业费、广告位租金、水电费等各类费用收缴,编制欠费台账与催缴计划,牵头处置欠费异常;对重大疑难欠款提出处理建议,报部门并协同财务、法务推进。 5. 组织商户进场交接、装修培训、装修手续审核、过程巡查与验收整改,把控开业与调整节点,发现问题及时督办闭环。 6. 组织日常巡检与专项检查,处置商户违规经营、从业人员管理问题及商户纠纷,一般客诉在片区内闭环,重大投诉、安全隐患第一时间上报并配合处置。 7. 组织实施营销活动在商户端的动员、资源协调、现场管控与效果复盘;受理商户自办活动及资源置换申请,提出审核意见报部门审批,并跟踪执行情况。 8. 维护重点商户关系,定期走访并采集经营数据,开展商户经营诊断与帮扶,输出片区经营分析与续租建议,为部门决策提供支撑。 9. 负责所辖商服团队的分工排班、日常带教、过程督导与绩效初评,组织业务标准宣贯与岗位培训,掌握员工状态并及时向部门反馈。 10. 对接协同集团及事业部各部门,处理跨部门事项;完成领导交办的其他工作。

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