品质经理

工作职责 1. 统筹搭建并持续优化公司全链路质量管理体系，覆盖来料检验、制程管控、成品出厂、售后质量追溯全流程，确保质量管理动作符合电气/电力设备行业相关国家标准、行业规范及客户质量要求。 2. 牵头制定品质部门年度工作目标与落地计划，统筹IQC、IPQC、FQC、QA等各品质模块的日常工作管理，合理分配团队任务，带领团队完成各项质量指标管控。 3. 主导重大质量异常的根因分析与闭环处理，联动研发、生产、采购、供应链等部门推动质量问题整改落地，跟踪验证整改效果，建立质量问题复盘与预防机制，降低批量质量事故发生率。 4. 负责供应商质量准入审核、绩效评估与质量帮扶，定期开展供应商质量稽核，推动上游供应链质量能力提升，从源头把控来料质量稳定性。 5. 组织开展内部质量稽核、过程质量巡检与质量数据分析，定期输出质量报告，识别全流程质量风险点，推动流程优化与质量改进项目落地，持续降低质量成本。 6. 统筹产品认证、客户质量审核的对接与迎检工作，负责质量体系内审、外审的组织与不符合项整改跟踪，保障体系有效运行。 7. 推动全员质量意识建设，组织开展质量相关培训、质量改善活动，在全公司落地质量文化。

1. 大专及以上学历，质量管理、工业工程、电气类相关专业优先。 2. 拥有5年以上制造业质量管理工作经验，其中3年以上电气机械、电力设备或相关离散制造行业品质团队管理经验，熟悉电气类产品生产工艺流程与质量管控要点。 3. 精通ISO9001质量管理体系，熟悉电力设备相关行业标准、3C认证等合规要求，能独立主导质量体系搭建、内外部审核及整改落地。 4. 熟练运用QC七大手法、8D、FMEA、SPC、MSA等质量工具，具备扎实的质量问题分析与闭环解决能力，有重大质量异常牵头处理经验。 5. 具备较强的跨部门协同推动能力与原则性，能有效联动多部门推动质量改进措施落地，具备良好的数据敏感度，能通过质量数据定位核心问题。 6. 具备良好的团队管理能力，能合理搭建品质团队梯队，开展团队能力培养，提升团队整体专业度与执行力。