综合部文员

1. 负责行政日常事务、人员招聘对接、简历筛选、面试邀约工作，协助人力资料整理、员工入离职手续、考勤统计等基础人事工作。 2. 培训管理工作：统筹公司培训相关事宜，负责培训计划协助、培训通知发布、参训人员统计、培训物料准备、培训现场协助；整理培训课件、培训记录、参训台账，做好培训资料归档。 3. 新媒体运营维护：负责公司官方网站、微信公众号日常运营工作，包括内容编辑、图文排版、素材收集、日常更新、发布审核；及时跟进平台留言、咨询回复，定期梳理运营数据，根据公司宣传需求，配合完成各类宣传内容输出，维护公司线上品牌形象。 4. 综合内勤事务：协助处理公司日常行政内勤工作，包括文件整理归档、资料录入、数据统计、日常对接沟通、物资管理等；配合各部门完成辅助性工作，落实领导交办的其他临时性工作，保障公司日常办公高效运转。 5.董事长办公室清理工作及偶尔会所招待工作（频率不高）。 6.性，形象好气质佳。