液奶两湖营销总部武汉区域直属便利主管

1、业务职责:绩效达成: （1）推进销售区域全年便利系统工作的规划、销售计划的制定及完成； （2）推进销售区域销售（销售、费用、合同、终端陈列情况）数据库建立；数据分析和使用； （3）负责现代渠道系统工作对重点客户部/营销总部负责，定期与上级部门沟通、汇报； （4）负责每月第5个工作日交报销售报表和费用报表（使用统一表格、单位等） 2、业务职责:内外部对接 （1）负责经销商与现代渠道客户的配合协调； （2）负责销售区域内促销计划制定、执行；全国以及营销总部内促销计划的执行； （3）负责辖区重点系统竞品信息的收集汇总并分析； （4）负责销售环节产品新鲜度管理要求的传递、检查及跟进处理； （5）负责销售区域内部便利系统统筹工作； （6）所辖区域客户合同谈判； （7）负责整合新零售平台资源，与平台保持良好合作关系 （8）负责市场抽检信息的收集与反馈。 3、业务职责:内外部对接:负责销售区域内部便利系统统筹工作；所辖区域客户合同谈判；负责整合新零售平台资源，与平台保持良好合作关系；负责市场抽检信息的收集与反馈。 4、组织与团队管理:根据各销售区域便利人员的需求进行培训，对各级便利业务人员进行评估与考核 5、财务管理:费用管理： （1）费用预算、执行、控制、管理 （2）客户年度发展计划（费用） （3）各种费用明细、发展排期的制定； （4）对各项费用的使用进行监督和管理； 6、其他职责:完成公司安排的其他工作 任职资格: 知识内容： 1、专业知识:（1）具有一定的商务谈判能力； （2）沟通与协调能力专业技能辅导销售团队； （3）熟悉办公软件的使用； 2、业务环境知识:（1）了解快消行业的发展趋势； （2）对各系统有一定的了解； （3）对主要竞争对手有一定的了解； 3、专业知识:具有一定的公关能力；握一定的财务管理知识； 工作年限（年）：2年 经验： 1、专业经验:商品销售工作经验 2、关键历练:在符合关键历练要求，满足岗位实际工作要求下，学历、专业、经验等条件可放宽 简历接收周期：2026-11-11~2026-12-10

知识内容： 1、专业知识:（1）具有一定的商务谈判能力； （2）沟通与协调能力专业技能辅导销售团队； （3）熟悉办公软件的使用； 2、业务环境知识:（1）了解快消行业的发展趋势； （2）对各系统有一定的了解； （3）对主要竞争对手有一定的了解； 3、专业知识:具有一定的公关能力；握一定的财务管理知识； 工作年限（年）：2年 经验： 1、专业经验:商品销售工作经验 2、关键历练:在符合关键历练要求，满足岗位实际工作要求下，学历、专业、经验等条件可放宽 简历接收周期：2026-11-11~2026-12-10