职位解读

世界500强+三亚吉阳金融客户经理+双休+透明晋升是中国平安人寿保险股份有限公司海南分公司2在三亚吉阳区发布的通用岗位,薪资范围8-16K。该岗位要求1-3年经验、大专学历,并提供待遇: 1) 基础收入构成包含职级津贴、行为津贴及新人津贴,以上收入关联日常行为、客户服务指标、续收指标达成,及基础销售考核要求; 2)销售收入根据实际业绩达成情况进行计算; 3) 综合福利保障(公司缴纳); 4) 节假日福利(视具体情况而定)等福利,工作地点位于三亚吉阳区。中国平安人寿保险股份有限公司海南分公司2作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在三亚的人才需求热度。面试准备阶段,建议提前了解该岗位的业务场景与团队结构,并准备与目标行业相关的实操案例。岗位职责包括:2 社区网格高级专员 2.1职责: 1) 服务于公司优质老客户及部分高净值客户,以客户需求为出发点,帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置,并维护好关系,做好客户保险相关问题解答; 2) 依托公司资源,为客户提供家门口保险需求解决方案; 3) 接受公司系统的培训学习,通过专业知。任职要求为:学历:大专及以上学历。 1) 具备2年以上保险销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验;(金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等); 2) 本地生活经验2年以上; 3。

世界500强+三亚吉阳金融客户经理+双休+透明晋升

三亚 · 吉阳区 1-3年 大专 9次浏览 0人投递
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8K-16K
待遇: 1) 基础收入构成包含职级津贴、行为津贴及新人津贴,以上收入关联日常行为、客户服务指标、续收指标达成,及基础销售考核要求; 2)销售收入根据实际业绩达成情况进行计算; 3) 综合福利保障(公司缴纳); 4) 节假日福利(视具体情况而定)

岗位职责

2 社区网格高级专员 2.1职责: 1) 服务于公司优质老客户及部分高净值客户,以客户需求为出发点,帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置,并维护好关系,做好客户保险相关问题解答; 2) 依托公司资源,为客户提供家门口保险需求解决方案; 3) 接受公司系统的培训学习,通过专业知识技能学习,不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力; 4) 部分技能类课程研发、培训 2.2

职位要求

学历:大专及以上学历。 1) 具备2年以上保险销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验;(金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等); 2) 本地生活经验2年以上; 3) 善于沟通协作,执行力强,性格热情开朗,且具有较强的学习能力; 4)8Q测试中AQ/EQ/AAQ综合得分≥7分、 LQ≥7.5分,分数不达标,不予高专定级; 2.3职位优势: 1) 利用公司优质的客户资源实现快速、精准的客户销售转化; 2) 基础收入+销售收入,销售收入不设限 2.4

福利待遇

待遇: 1) 基础收入构成包含职级津贴、行为津贴及新人津贴,以上收入关联日常行为、客户服务指标、续收指标达成,及基础销售考核要求; 2)销售收入根据实际业绩达成情况进行计算; 3) 综合福利保障(公司缴纳); 4) 节假日福利(视具体情况而定)

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中国平安人寿保险股份有限公司海南分公司2 薪资分享(4)

晒薪资

22.5K/月 · 经验不限 · 学历不限

12K/月 · 经验不限 · 学历不限

22.5K/月 · 经验不限 · 学历不限

18K/月 · 经验不限 · 学历不限

世界500强+三亚吉阳金融客户经理+双休+透明晋升
8K-16K