职位解读
连锁超市店长是内蒙古百家润供应链管理有限责任公司在呼和浩特赛罕 石东路发布的通用岗位,薪资范围5-10K。该岗位要求1-3年经验、大专学历,工作地点位于呼和浩特赛罕 石东路。内蒙古百家润供应链管理有限责任公司作为相关企业,其招聘节奏侧面反映该行业在呼和浩特的人才需求热度。薪资谈判时,可参考同城市同行业岗位的薪酬区间,结合个人能力与经验争取合理报价。岗位职责包括:接收经验不满足要求的,从储备店长做起,6-8个月培养期间 成熟店长要求2-3年以上超市带店经验 工作职责 1. 全面负责连锁超市门店的日常经营管理工作,牵头制定门店月度、季度业绩目标,拆解落地到各品类班组,对门店整体营收、利润指标负责。 2. 统筹门店商品全链路管理,涵盖生鲜、食。任职要求为:1. 大专及以上学历,专业不限,具备零售行业、快消品行业相关管理经验者优先。 2. 拥有2年以上连锁超市、社区生鲜店或同等规模零售门店的全盘管理经验,熟悉超市各品类运营逻辑,掌握商品进销存全流程管理要。
连锁超市店长
呼和浩特 · 赛罕 石东路 1-3年 大专 1次浏览
1小时前发布
5K-10K
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岗位职责
接收经验不满足要求的,从储备店长做起,6-8个月培养期间
成熟店长要求2-3年以上超市带店经验
工作职责
1. 全面负责连锁超市门店的日常经营管理工作,牵头制定门店月度、季度业绩目标,拆解落地到各品类班组,对门店整体营收、利润指标负责。
2. 统筹门店商品全链路管理,涵盖生鲜、食品、非食等核心品类的订货补货、陈列优化、库存周转、损耗管控,保障商品鲜度与品类结构符合周边客群消费需求。
3. 严格执行总部统一的运营标准、服务规范与品控要求,负责门店环境卫生、食品安全、消防安全等合规管理,及时妥善处理客诉与突发经营事件,维护门店品牌口碑。
4. 负责门店团队的招聘带教、排班调度、绩效考核与能力培养,搭建高效协作的门店运营梯队,激发全员服务与销售积极性。
5. 结合门店周边商圈特点与节点营销节奏,落地执行总部营销活动,针对性策划门店本地化促销动作,拉动到店客流与客单价提升。
6. 定期复盘门店经营数据,围绕人效、坪效、损耗率、动销率等核心指标优化运营策略,持续挖掘门店经营提效空间。
职位要求
1. 大专及以上学历,专业不限,具备零售行业、快消品行业相关管理经验者优先。
2. 拥有2年以上连锁超市、社区生鲜店或同等规模零售门店的全盘管理经验,熟悉超市各品类运营逻辑,掌握商品进销存全流程管理要点。
3. 具备清晰的经营思维与数据敏感度,能够通过经营数据定位问题并制定针对性优化方案,有明确的业绩达成成果案例优先。
4. 熟悉零售行业食品安全、消防安全等相关合规要求,具备较强的现场管理能力、突发事件应急处理能力与客户服务意识。
5. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力,责任心强,能适应零售行业轮班制的工作节奏,可承受门店经营指标压力。
还没有该企业的面试经验,快来补充第一份面经~
我来分享面试经验连锁超市店长
5K-10K