职位解读

薪酬绩效专家是长春捷翼汽车科技股份有限公司在长春朝阳 硅谷发布的通用岗位，薪资范围7-12K。该岗位要求3-5年经验、本科学历，工作地点位于长春朝阳 硅谷。长春捷翼汽车科技股份有限公司作为相关企业，其招聘节奏侧面反映该行业在长春的人才需求热度。求职者在投递前应结合岗位职责与任职要求，客观评估自身经验与岗位的匹配度，避免盲目海投。岗位职责包括：核心职责： · 搭建/优化公司薪酬体系（职级薪酬、绩效奖金、福利），确保内外部公平性 · 落地薪酬政策（调薪、年终奖核算、薪酬异动），解答业务端疑问 · 输出薪酬数据分析（薪酬带宽、竞争力报告），支撑决策 · 对接外部薪酬调研，更新薪酬数据库，保持市场竞争力 · 协同绩效、招聘等。任职要求为：· 3 年以上薪酬 COE 相关经验，熟悉宽带薪酬等设计工具 · 懂劳动法规，能处理薪酬合规问题 · 会用 Excel/HR 系统做数据统计分析 · 沟通能力强，能跨部门推动工作。